您好,沒問題,因為是給員工吃的
請問老師我司領導在酒店為員工每日定的午餐,采用月結開票。該費用可否這么入賬? 借:管理費用-行政管理費用-人員費用-福利費10000貸:應付職工薪酬-短期薪酬-職工福利費10000。 同時借:應付職工薪酬-短期薪酬-職工福利費10000貸銀行存款10000。 如果可以請我需要什么支持性文件(我們只有雙方簽訂的一份簡單的協議)?如果我的記賬錯誤,可否指正并給出的正確的處理分錄?謝謝老師!
我們公司管中午一頓員工餐,這一個月的餐費開支直接記錄管理費用—職工福利嘛?需要計提應付職工薪酬—職工福利嘛?
請問老師,我們公司給研發部人員的福利支入帳,分錄是不是, 借:研發支出~費用化之處~福利費1500 貸:應付職工薪酬~職工福利費1500 借:應付職工薪酬~職工福利費1500 貸:銀行存款1500 月末結轉 借:管理費用~研發支出,1500 貸:研發支出~費用化支出~福利費1500
請問,外包食堂工作餐,食堂也每個月開發票給我們公司。所有的餐費公司出,入帳每月需要計提嗎?(計提借:管理費用 -餐費 貸:應付職工薪酬-職工福利費 支付借:應付職工薪酬-職工福利費 貸:現金)如果己開票未付款怎么做?
老師:員工報銷放假期間加班的午餐費用,(公司有食堂)記入:借:管理費用-福利費,貸:應付職工薪酬-福利費,又覺得,他們是好幾個人一起吃的飯,這樣入賬合適嗎?
老師,我24年年底有些費用暫估了。現在發票一直收不回來。我現在匯算清繳需要調增,那25年還需要把多暫估的費用再做賬調回來嗎?
老師 請教:現在都要求企業交工會經費了嗎
老師好,企業有研發費用加計扣除,都是要做研發費加計扣除稅審報告嗎?
老師,公司是民非企業,現在職工退休后有3個人每個月公司還給他們發放工資,這部分退休人員工資還要申報個稅嗎?殘保金申報算這些退休人員工資嗎?
老師 你好。公司一些基建費用,辦公費用,如果讓銷售部門分攤 應該怎么做
采購了一批貨,比如說雞蛋,10000斤,五萬塊錢,分兩年很多次銷售出去了,結果發現,銷售發票數量開來9990斤,但是金額券開完了,統計進銷發票的數量余了十斤,但是公司賬面上也沒有貨也沒有金額了,這種情況怎么處理
本腦銷售500萬,成本350,三項期間費用50,這樣怎么算盈虧平衡點?
老師好:咨詢下 企業往來款壞賬計提的依據是什么?計提比例的選擇?這個有規范性文件規定嗎?或是制度層面的要求,可以介紹下企業實際生產經營中公司這部分的具體執行方式嗎?
1.欠供應商貨款100萬,未開發票,公戶沒錢先從甲方專戶代發20萬,代發時,借工程施工-材料款供應商,貸,應收賬款(客戶),2.公戶二次付款30萬時,借工程施工-材料款-供應商,貸銀行存款,我記賬時后都忘記用應付賬款,問這剩余50萬,和之前已付的50萬補憑證,體現供應商的應付賬款
老師,災害預警項目,投標人報價沒按招標文件要求的明細項報,是否屬于無效投標?