老師，我們公司去年就有一幫員工跟著老板一起干了，但是直到今年四月份才注冊成立公司的，員工工資個稅是今年七月份才開始申報，現在公司準備給員工簽勞動合同，繳納社保，請問老師合同上日期簽什么時候比較好？
同學你好 那就是7月份的哦
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老師，我們公司去年就有一幫員工跟著老板一起干了，但是直到今年四月份才注冊成立公司的，員工工資個稅是今年七月份才開始申報，現在公司準備給員工簽勞動合同，繳納社保，請問老師合同上日期簽什么時候比較好？
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老師好，有個問題想咨詢下，就是2020年12.1號注冊了一個新公司，員工是12.7號入職在舊公司，舊公司沒有簽署勞動合同，（12.7~12.25號的工資）也就是12月份的工資是在舊公司發放申報的個稅， 轉入新公司發工資申報個稅入職時間應寫什么日期呢？ 是寫12.26號還是12.7號呢 但是員工社保人事勞動關系是按12.7號直接簽入新公司的
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老師，我們公司是去年年末注冊成立的，今年8月份開始有員工要交社保，中間一些原因，到10月份社保和稅務才開業登記的，已經補了8、9月的社保，但是個稅這一塊是斷了兩個月要怎么申報啊？補公司在稅務開業前兩個月個稅會有影響嗎？
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老師，我想問下，我公司去年12月份起了一個照，是旅游業，3月初又起了一個照，是農業技術行業，有的員工是去年12月份入職的，但是前天才和所有員工補簽勞動合同，勞動合同上寫的入職時間是去年12月份，但是現在有個問題，我在人易寶做用工登記時是寫2021.12.15日還是寫起新執照以后的日期？用工登記時如果入職日期我寫2021.12.15，那是不是還牽涉到去年12月，今年1月，2月的個稅沒報？
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請問一下老師，我公司跟專家簽訂員工勞動合同，從7月一直到下一年七月，，1年1萬，半年支付一次，半年是5000元，本來應該簽訂合同7月支付的，但是我公司8月才支付給他， 1.請問我賬上應該怎么做，是做到應付職工薪酬5000，之后每個月去計提833元嗎 2.工資表怎么做，是8月直接做一張工資表5000元，之后每個月只需要計提不需要做工資表嗎 3.個稅怎么申報合適呢
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社保也需要從7月份開始補交嗎？
也可以，或者直接從開通的這個月開始
這個月已經交不上了，只能從下個月開始交，可以補交之前月份的嗎？
可以的，可以補交三個月的
今天到醫保問了說是不能補交。
七月簽合同的話，7.8.9沒有交社保有多大風險
我們這里是可以補的呢，看來各地不一樣
嗯嗯，如果不能補交，老師建議合同簽到幾月份比較合適？簽到7月的話，7，8，9，10月有沒交社保的風險。如果簽到現在10月份，是不是又面臨前幾個月沒有簽合同的風險，哪個風險大？
這個沒事，我們這里不交也沒風險