有一個問題，有家勞務派遣公司1月份開票100多萬，說是去年做的工沒有開票，要把這個100多萬人工工資做到去年，這個可行么

有一個問題，有家勞務派遣公司是一般納稅人簡易計稅3個點，1月份開票100多萬，說是去年做的工沒有開票，要把這個81個人的100多萬人工工資做到去年，平均一個人不到6萬，就可以不交這個個稅，需要去稅局修改個稅申報表，但利潤總額就負100多萬，可行么

老師，我想問一下，我公司是勞務派遣公司，注冊地在A，外經證經營地在B，在B地申報個稅時把一位員工上班時間多申報了一個月，這位離職員工已經舉報投訴到了B地的稅務局，我想問一下這個B地的稅務局可以委托A地的稅務局上門處罰或者查賬的嗎?還有一個，勞務派遣公司開票內容就是勞務工資，可能當月實際發生的勞務工資是50萬，但對方公司讓我先開100萬發票，這剩余的50萬對應的工人工資沒有，可以這樣操作嗎？

老師1月份付出去那200多萬農民工工資沒報個稅，就是這段時間項目經理造了一部分工資表大概有130多萬的工資表給我，差不多有70來個人，他說是可控的人可以報個稅的人，但工資表造的是今年1月到4月或是2月到6月份的，每人只造了大概4個月的樣子，我把這些個稅都報在所屬期7月份，但入職日期都要填1月或是2月，但這樣每個人就都扣不到一點個稅了，這個怎么辦好呢，130多萬的工資，不可能不交一點個稅呀，我問項目經理可以把這些工資表的月份都改動一下，改到4-7月，我就把入職日期填到4月份，適當的交點個稅（個稅歸公司承擔）不，他說不能改，因為這些人有的6、7月份已經在其他地方有發工資了，這個要怎么操作才能交點個稅呢

就是說，這個季度一月份不是要報那個增值稅嘛，那沒辦法就是報增值稅，然后我們不是在這個今年的2025年6月份不是要報去年的年報嗎。年報的意思就就是說我去年有銷售額大概有90萬嘛，那我去年廠家都沒有給我們開那個發票，那我用今年的發票去做去年那個賬可以嗎。就是我們也是小規模納稅人嘛，那我們有收入，我們也要做一點費用。費用我們就是叫廠家給我們開發票嘛。那廠家的發票也只能在1月份這幾個月來補。開給我們，那到時候有沒有關系到，嗯，6月份的那個年報，就是要報去年年報的那個問題。