單位職工5月離開我單位，但是我單位為其繳納了五險一金并沒有發工資， 后來職工現單位將該職工的五險一金個人部分及單位部分清算給了我單位，這種怎么做會計分錄？
你好！社保費用你們單位都不承擔了？個人部分和企業部分？兩種處理方式，一種直接沖減社保費用，第二種確認營業外收入
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老師，你好，我想問一下，其他單位有些職工的養老保險在我們單位繳納，但是他們的預算不在我們單位，我們每月按時給他們繳納，到了年底他們單位再把錢轉給我們單位，那么我做帳計提養老保險單位部分到業務活動費用時含不含其他單位職工養老保險那部分呢？
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單位職工5月離開我單位，但是我單位為其繳納了五險一金并沒有發工資， 后來職工現單位將該職工的五險一金個人部分及單位部分清算給了我單位，這種怎么做會計分錄？
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我公司一個員工，調去另外一個單位工作了3個月，這期間本單位繼續為該員工正常發放工資，后將這3月工資列賬到用人單位收回，請問，這三個月工資列的賬單應該是，工資應發數+社會保險單位部分，還是工資實發數+社會保險單位部分？
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你好，我想請問1??我們單位基本戶收到行政單位和事業單位零余額賬戶轉到單位部分的五險一金費用，2??單位基本戶收到行政單位和事業單位工作人員個人部分（銀行代扣）五險一金費用和個人所得稅，3??基本戶支出單位部分、個人部分的五險一金費用和個人所得稅，請問這三筆業務的財務會計分錄和預算會計分錄怎么做？
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老師您好。假設我單位有一借調入人員，應發工資4500（基本工資2770，崗位工資1730），五險一金單位部分1200，個人部分700。五險一金在原單位交，我單位承擔崗位工資減去代扣部分的剩余應發工資1030。原單位令我單位每月轉基本工資2770與單位五險一金1200至他們賬戶，但不要求轉個人五險一金，這樣按正常計提發放工資處理就會掛著個人五險一金的其他應付款。請問我應該如何做計提和發放的分錄？
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行政單位員工去黨校學習的培訓費和差旅費能直接轉賬給個人嗎？
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行政單位支付給員工個人的差旅費能直接轉賬給個人嗎？？
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生產企業 如果3月有出口收入，已經開具出口發票，申報了增值稅， ①3月的免抵退稅是否可以先不申報，等到時候跟以后月份，例如（4或者5月份）的免抵退稅一起申報呢 ②還是說申報了當期的增值稅，就一定要申報免抵退稅 ③如果是那種超期申報的(超次年4月)，是否可以跟正常申報的，一起申報退稅
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匯算清繳時，假如2024年的業務招待費需要調增10000，補交稅10000*5%=500，小規模公司，小企業會計準則。能不能在4月份做賬務處理，借：所得稅費用 500 貸：應交稅費-應交企業所得稅 500，需要改資產負債表的年初數嗎
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老師，有增資協議模板嗎？
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這個付款期限和提示付款期限，還有提示承兌期限這 3 個都是什么意思
粵公網安備 44030002003870號
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不是 系統內調出 按照文件要求從5月份開始應該由調入單位為其繳納五險一金和發工資 只不過他們五月份沒增員成功 我們才多給他交了一個月五險一金
事業單位
你好！你們是事業單位？你們繳納時計入什么科目了？現在收款可以沖回
繳納時借方：單位部分記的單位管理費用 個人部分記的應付職工薪酬貸方：記的財政撥款收入
你好！錢退到哪里了？也就是對方支付給你們那個賬戶了
銀行存款 基本賬戶
你好！做原分錄紅字，在不做貸方做借方的銀行藍字