這個(gè)分錄對(duì)嗎？借：管理費(fèi)用-工資6000，貸應(yīng)交稅費(fèi)-應(yīng)交個(gè)人所得稅（代扣代繳）21.52，其他應(yīng)收款-社保282.74，應(yīng)付職工薪酬-工資5695.74，那這樣，我們一直寫錯(cuò)了，是按我發(fā)的方法計(jì)提的發(fā)放的，導(dǎo)致公司職工薪酬金額變小，福利費(fèi)也會(huì)受到影響

老師，幫我看一下分錄對(duì)不對(duì) 計(jì)提工資： 借：管理費(fèi)用 貸：應(yīng)付職工薪酬—工資 計(jì)提社保： 借：管理費(fèi)用 貸：應(yīng)付職工薪酬—社保 發(fā)放工資時(shí)： 借：應(yīng)付職工薪酬—工資 貸：應(yīng)付職工薪酬—社保 應(yīng)交稅費(fèi)—應(yīng)交個(gè)人所得稅 庫(kù)存現(xiàn)金/銀行存款 現(xiàn)在這個(gè)公司，有單獨(dú)計(jì)提個(gè)人所得稅，走的其他應(yīng)收款-代扣代繳個(gè)人所得稅，是不是沒有必要這樣

請(qǐng)問一下，老師，幫我看一下分錄對(duì)不對(duì) 計(jì)提工資： 借：管理費(fèi)用 貸：應(yīng)付職工薪酬—工資 計(jì)提社保： 借：管理費(fèi)用 貸：應(yīng)付職工薪酬—社保 發(fā)放工資時(shí)： 借：應(yīng)付職工薪酬—工資 貸：應(yīng)付職工薪酬—社保 應(yīng)交稅費(fèi)—應(yīng)交個(gè)人所得稅 庫(kù)存現(xiàn)金/銀行存款 現(xiàn)在這個(gè)公司，有單獨(dú)計(jì)提個(gè)人所得稅，走的其他應(yīng)收款-代扣代繳個(gè)人所得稅，是不是沒有必要這樣

老師報(bào)個(gè)稅時(shí)，員工工資高需要交個(gè)稅，這個(gè)個(gè)稅是員工自己承擔(dān)， 計(jì)提時(shí)借： 管理費(fèi)用 6000 貸 應(yīng)付職工薪酬6000 發(fā)放時(shí)：借應(yīng)付職工薪酬6000 貸庫(kù)存現(xiàn)金5000 應(yīng)交稅費(fèi)—應(yīng)交個(gè)人所得稅1000 繳納個(gè)稅：借應(yīng)交稅費(fèi)—應(yīng)交個(gè)稅所得稅1000 貸 銀行存款1000 老師 我想問的是實(shí)際發(fā)放工資的時(shí)候是給員工發(fā)5000元 自然人代扣代繳客戶端的工資薪金收入是填6000元 交工會(huì)經(jīng)費(fèi)2%的時(shí)候 是按6000元交 這樣理解對(duì)嗎？

老師，請(qǐng)問人事工資表把企業(yè)員工借款放在其他里面進(jìn)行扣除，導(dǎo)致員工應(yīng)發(fā)工資金額減少，所以個(gè)稅金額也減少了，這樣要怎么入賬？（計(jì)提工資時(shí)也是按人事給的應(yīng)發(fā)工資計(jì)提）