對的是的,是這么做的。
老師 員工聚餐做賬分錄是:借:管理費用-職工福利 貸:應付職工薪酬-職工福利 借:應付職工薪酬-職工福利 貸:銀行存款
公司一直未預提職工福利費,在發生職工福利費時借:管理費用貸:應付職工薪酬—福利費 借:應付職工薪酬—福利費 貸:銀行存款 老師,這樣做分錄對嗎?
福利費 借 管理費用-福利費 貸 現金 借 應付職工薪酬-職工福利 貸 管理費用-福利費。還是直接合并 借 應付職工薪酬 貸現金
職工福利,勾選平臺 專票不勾選抵扣,直接借應付職工薪酬-職工福利,貸 銀行存款。借管理費用-職工福利費 貸應付職工薪酬-職工福利。是這樣嗎
節日福利費,借:管理費用-福利費,貸應付職工薪酬-職工福利費,借:應付職工薪酬-職工福利費貸:銀行存款。這樣是對的吧,我們現在\'直接管理費用-福利費,貸銀行存款。為什么不可省略中間計提那步。
納稅人在年應稅銷售額超過規定標準的月份(或季度)的所屬申報期結束后15日內按照本辦法第六條或者第七條的規定辦理相關手續,老師如何理解這個月或者季度?假設我1月份超過500萬標準了,我能在4月份申請成為一般納稅人嗎?算逾期嗎?沒有接到稅務通知書
銀行手續費沒有需要納稅調整的,需要填寫到a105000第23行嗎
想要查看企業這個月收入多少增值稅專票在哪里查
老師,好。成立上市公司,都要具備那些條件,或者前期都要做那些準備
老師公司推出充5000抵10000的活動,怎么做賬啊,客人購買使用
老師,其他債權投資,攤余成本是賬面余額減去減值嗎?
老師,最近在找工作,有2個工作。您會選哪個。上下班工作時間一樣。a 線上烘焙類連鎖店總部,向上發展中,21年起步,工資可以,單休,人際關系簡單,工作內容主要負責采購流水記賬,辦公環境一般。離家7公里。 b 新開業的商業街,籌建中,酒店 服裝 還有一家,3 4個老板為了節約成本,共同找一個的會計,離家3公里,雙休,工資可以。都有保險。
三年以上收不回的應收賬款做了營業外支出,匯算時填報了a105090、未做調增處理,是不是正常這樣填報就可以了,相關資料留存備查就行對嗎?需要符合什么條件才可以稅前扣除已經跟老板說的很清楚,后續有什么問題,老板說自行承擔,可以嗎?不然我得丟工作!
老師,我們公司有個員工月工資7000,領導讓我算一下還要給他最高發多少獎金,個稅應納稅所得額的稅率把控在10%以內。這種要獎金單獨計算和合并計算分別來算呢?這個員工沒有買社保,也沒有專項附加扣除。
老師,匯算清繳的這個賬載金額不是應該填累計貸方發生額嗎?為什么他這里填的是累計借方發生額?有點看不懂了
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分錄可以先借管理費用還是應付職工薪酬
你好,哪個都可以的,只要在當月就行。