你好老師，公司請臨時工來做事，因為要開農(nóng)產(chǎn)品自產(chǎn)自銷免稅發(fā)票，讓臨時工代開發(fā)票，但是臨時工并不能每個人都來開票，12月30日讓其中的三人代開了發(fā)票，大概每人開2萬多，實際收款每人2千多，其他工資有的讓其他臨時代收或直接發(fā)到臨時工個人賬戶，這樣開發(fā)票會有什么影響，去稅務(wù)局問過了可以沖紅重開，不退稅點，因為最近公司涉嫌開票問題，所以怕這樣開給公司留下隱患，希望老師指點一下。

老師，我們是水果批發(fā)商小規(guī)模納稅人，會從外地進(jìn)貨到自己倉庫，找工人搬運再送到銷售的客戶那，這些都是臨時工，每天會有7到10多個臨時工人干活，每個臨時工人每天的工資是180到300多左右，現(xiàn)在要從基本戶發(fā)工資給工人，請問老師我要和工人簽合同嗎？我要做工資表發(fā)工資嗎？臨時工的工資要申報個稅嗎？老師我要從基本戶打款給工人怎么樣才符合稅法的規(guī)定和降低公司的涉稅風(fēng)險，從公戶發(fā)沒給臨時工交社保，請老師回復(fù)我的每一個問題，謝謝！

老師你好！我們是一家小公司，車間人員不多，如果有大的訂單來不及做會請臨時工，臨時工的工資都是通過私人打卡的，不申報個稅的，也進(jìn)不了成本，請問這個合理，合法的操作方法是什么？比如一定要個稅申報，或簽個什么合同，或者讓臨時工去稅務(wù)局開票，然后通過公賬打工資。

老師你好，我們是小規(guī)模，有勞務(wù)資質(zhì)，與分包方簽訂勞務(wù)合同后，開票給對方，我們工人都是臨時找的上了年紀(jì)的工人，那我們成本就是工資，個稅，社保可以不交嗎，或者可以打錢給其中一個工人，代發(fā)，需要取得什么票，現(xiàn)在要備案才行，需要什么資料備案，需要什么專業(yè)人員證書，

老師，現(xiàn)在很多大廠子都是解除勞動用工合同，換成臨時工了，他們是怎么操作的，你知不知道，難道還要在臨時工的工資里扣除開發(fā)票的勞務(wù)費的稅費嗎？勞務(wù)費的發(fā)票得需要臨時工個人去代開，然后我們在個稅系統(tǒng)里申報勞動報酬，代扣代繳個稅，然后從其工資扣除？這樣是符合稅法規(guī)定，但是實際上大廠子沒有這樣去操作的，很多臨時工并沒有開發(fā)票給公司，也沒有扣除稅款。