你好,不需要申報的,申報的是本公司實際發放工資的員工,這種目前沒什么風險,后期社保系統和個稅系統打通后,就有風險了
老師:一般納稅人公司,其中一員工不在我們公司買社保,但在我們公司通過公賬給他發放8月 工資,這種情況的話,我賬里也要把他8月工資計提錄入憑證里。后面還要給他報銷發票也要從公賬走。這種情況后期一直是這樣操作的話,請問 有風險嗎?如何規避?
老師,我們公司在深圳,公司幫2位朋友購買社保,這2位朋友是在深圳其他公司上班的,但是他們公司不購社保,像這種情況要把他們兩個人做工資申報個稅嗎?或者要怎樣操作才可以避開風險。
老師,我們公司之前個有員工2011年的時候由于需要用到他的資質證在我們公司買了三個月的社保,同時他自己也一直在他原來單位購買社保(因為當時不是同一個市參保),現在他要辦退休,社保系統查到2011有三個月重復參保了,要我們公司幫他退了當年買的三個社保后才可以幫他辦理退休手續,想問這樣可以操作嗎?如果可以操作我們公司會有風險嗎?謝謝
老師咨詢一個問題,我朋友開的鋼琴私培訓的公司,他們收款是法人的微信,然后他們現在要買社保就給公賬轉款交社保,我可以把他們這個轉款做成無票收入,但是一直都是他們法人往公賬里面轉款有哪些風險,因為要申報個稅我是不是應該從公賬給他們發工資了
請問老師,我們有幾個員工在外地公司上班,那邊發工資交社保,但是人員成本最終要跟我們結算,比如這個月產生工資社保共計2萬,我們要打兩萬過去,他們開服務費發票過來給我們,是不是他們可以報個稅匯算清繳稅前列支,這個人員就當他們本公司的人一樣做賬報稅
老師,填報匯算清繳工資那張表時,計提的金額是50萬,如果現在已經把計提的金額都發完了,實際發生額也是50萬吧,那稅收金額也是50萬是嗎
內賬的應收應付跟外賬的應收應付,怎么核對,主要看借方還是貸方?看那個方向是還沒開票?感覺不好核對,因為一個是全額入賬,一個是只入不含稅金額,那我怎么核對?是對余額還是發生額!對那個方向!有點蒙圈啊!請教請教
老師,給兼職財務申報個稅是按勞務報酬適用累計預扣法還是不適用累計預扣法啊?
老師,公司24年12月份稅局讓補稅,所屬期是24年2月份的,12月份已經補稅了,但是滯納金于25年3月份才產生,滯納金發票所屬期是24年2月份至24年12月份,24年12月份沒有做這筆滯納金,并且已經季報,現在匯算時這筆滯納金應該調增嗎?匯算時該如何處理?
老師,我們公司進項是專票,開給我們下游是普票可以吧?
老師,我們是用工單位,每月支付給勞務派遣公司勞務費,他們再發放勞務派遣人員工資。現有一問題,勞務派遣公司無工會,我單位要求讓其加入我公司工會。那么撥繳上級工會經費這塊是由我單位連同正常員工工資一起計提2%計算,但是匯算清繳工資薪金不含勞務費,導致工會經費稅收金額要小很多,這種情況該怎么辦呢?
老師,內賬多收4個點的稅錢,計入那個會計科目?
銀行短期借款入賬后打入供應商賬戶,怎么做賬?
老師,去年暫估了成本,如果發票在今年無法取得,那匯算清繳是要調增的嗎?免征所得稅企業會有影響嗎?
2021年開具的發票,2025年沒完成出口退稅還能退稅嗎