需要有考勤,有按月發工資嗎,都沒有,還是選擇這個勞務報酬來申報呢(一般勞務、其他非連續勞務)
老師,我們雇傭了臨工,沒有簽合同,但我申報個稅的時候是選的正常工資薪金,這個有影響嗎?是不是應該選擇勞務報酬來申報呢(一般勞務、其他非連續勞務)
老師,我們建筑項目雇傭了臨工,沒有簽合同,但我申報個稅的時候是選的正常工資薪金,這個有影響嗎?是不是應該選擇勞務報酬來申報呢(一般勞務、其他非連續勞務),他們的錢是按月發放的,有考勤工資表這些,但是有的人可能這個月做了下個月就沒有做了這種
員工在其他公司有本職工作,我們公司和他簽了兼職合同,長期做的,每天晚上上四五個小時的班,節假日不用上班, 1.申報個稅時,人員身份是選雇員還是其他 2.可以和正常的員工一起報工資薪金所得嗎?還是報勞務報酬—其他連續勞務
老師,我想請問一下,廠區招的臨時工,我這邊給臨時工申報3月份個稅的話,是給他們按照工資薪金來申報,還是按照勞務報酬來申報臨時工的個稅呢?是不是按照勞務報酬給他們申報個稅,只要工資超過800的,都需要按照20%來給他們申報繳納個稅?
老師,您好!我公司部分人員是簽訂的勞務合同,因他們不想繳納五險一金,那我在申報個稅時應該仍是“工資薪金”吧?不應該是“勞務報酬”吧?勞務報酬個稅率差異大了。
這個題計提折舊沒有一個是符合這個公式的
老板一共開了4家公司,一家是育苗基地公司,一家是做護膚品原材料,一家是國際貿易公司,一家是投資公司,老板問我幾家公司之間要怎么開票才合適,叫我出一份稅務籌劃方案給他
開代理記賬公司,個體工商戶可以嗎?這樣還是需要三個專職人員嗎?
公允模式下的投房出租了,確認收入的時候,不用結轉成本是嗎?所以可以理解為公允模式下的投房出租是沒有成本的?因為他沒有折扣減值呀!
這總結為提尾不提頭。這道題
納稅人在年應稅銷售額超過規定標準的月份(或季度)的所屬申報期結束后15日內按照本辦法第六條或者第七條的規定辦理相關手續,老師如何理解這個月或者季度?假設我1月份超過500萬標準了,我能在4月份申請成為一般納稅人嗎?算逾期嗎?沒有接到稅務通知書
納稅人在年應稅銷售額超過規定標準的月份(或季度)的所屬申報期結束后15日內按照本辦法第六條或者第七條的規定辦理相關手續,老師如何理解這個月或者季度?假設我1月份超過500萬標準了,我能在4月份申請成為一般納稅人嗎?算逾期嗎?沒有接到稅務通知書
銀行手續費沒有需要納稅調整的,需要填寫到a105000第23行嗎
想要查看企業這個月收入多少增值稅專票在哪里查
老師,好。成立上市公司,都要具備那些條件,或者前期都要做那些準備