你好可以 可以改正常的
老師請問一下,我們公司有個同事今年一月份的時候就離職了,當時答應了給他一萬元的一個項目獎金,現在準備支付這筆項目獎金,像這種情況應該如何申報個人所得稅呀
公司有兩名員工在2022年4月由于工作調動去了其他單位任職,已經將其在電子稅局的狀態改為離職非正常,但是現在有一筆績效要發給他,是把這次績效放入正常工資薪金所得申報,還是放全年一次性獎金申報,我看放入正常工資薪金所得申報需要繳納700左右的個稅,但是放入全年一次性獎金要繳納4000多的個稅。能放正常工資薪金申報嗎,正常薪金的申報模板是要繳納五險的,但是員工已離職,我們只是把績效發給他并不繳納五險
老師單位有個領導,他的工資是40萬一年,年底有12萬我們之前一直按照全年一次性獎金發的,今年說他那邊其他公司要給他發20萬,對方公司讓我們不要用全年一次性了,那他這12萬我這月發的話咋計算個稅
我們公司都是公司承擔個稅的,老板定獎金都是按照到手數來定,申報個稅是按照應發數來計提,現在幾個項目經理的全年一次性獎金收入個個都十五六萬,搞得老板說個稅太高,不想給這么個稅,能讓他們退回一部分獎金,申報就少一點嗎?
老師,我們公司有個員工2023年12月底離職了,這邊1月底過年的時候公司給他發了一筆2萬的年終獎,他一月就在別的公司入職了,那這個年終獎我怎么申報個稅?
你好,小規模勞務公司,開3個點專票,沒有成本發票,只有從甲方農民工代發勞務的工人工資,雖然是從甲方農民工發的,但是我們和甲方簽了勞務分包合同,勞務都是分給我們的,這次走了27萬, 是我們成本,雖然沒有其他成本發票,但這個就是我們的成本,我安勞務進度給甲方開票,不能低于27萬, 還要有利潤,所得稅,老師這樣理解對嗎
老師,公司未到高企復審年度,現在申報企業所得稅匯算清繳高企優惠明細表中,2022年2023年收入6000萬研發占比4%,2024年收入4000萬研發占比5%,填報中根據文件規定高新技術企業最近一年銷售收入小于5,000萬元(含)的企業,企業近三個會計年度(實際經營期不滿三年的按實際經營時間計算)的研究開發費用總額占同期銷售收入總額的比例不低于5%,請再次確認申報數據是否準確。這是代表不能享受高企優惠政策嗎
老師麻煩問一下老板名下一家公司要注銷,那未分配利潤就是根據賬的上數來繳稅嗎
但是我咨詢說查賬征收需要開票。不開票就會被認為挪用。
老師你好,發工資取現金可以嗎?需要注意什么?
老師,從公賬轉到老板私人卡20萬,因為是查賬征收,所以需要合同還有開票嗎?對這筆錢的用途有要求嗎?他可能是用來游戲充值之類的,與公司經營無關。但是過段時間會還回來,具體還款時間不確定
老師您好,我想問一下小企業會計準則下做的賬以前年度發的費用不需要通過以前年度損益調整嗎,而是直接計入當期損益科目嗎
@董孝彬老師,這個事要不要給領導說下,讓他再看看決定?
老板來了這個紅單,叫我付款,這個這報銷單還是這付款單,憑證做一筆還是些兩筆呢
請問老師,公賬的錢轉20萬老板私人卡,過段時間再還回來,是查賬征收,需要合同還有開票嗎?這筆錢消費的話有要求的范圍嗎
因為借款時間比較長,這個操作稅務上沒什么問題吧
對的是的,這個最終交了個稅沒有問題呀