你好 這個6000已經是半個月的工資了是嗎?如果是的話,不需要交個稅的,實際發放的工資6000-684.6-420
例:員工產假期間公司正常發工資(月應發工資5000元)并代扣代繳了個人社保公積金1000元和扣個稅5元,實發工資3995元。國家給的月生育津貼為6000元,高于公司月工資,超出部分退給員工,請問應該退多少(給下計算式子),公司之前已代扣代繳的個稅5元后面個稅申報時應該怎么處理退回來?
員工6.20入職,合同是稅后工資9000,社保公積金個人部分每月扣806元,那么稅前工資應該多少呢
新員工5月15號入職, 稅前薪資6000元,個人社保合計684.6元,個人公積金420元, 5月個稅和實發工資是多少?怎么算?
員工實發工資8500,個人社保合計686.7元,個人公積金897元, 個稅和要申報的收入是多少?怎么算
有個員工,他2023.4.10入職,2023.5.17離職,社保及公積金由于4月上家單位已繳納,所以我公司從5月起繳社保、公積金。4-5月入職期間他應發工資是18500元,5月社保公積金個人部分合計865.6元,他個稅怎么計算,應繳納多少,最后實發工資多少
二、資料:20x4年1月1日,承租人甲公司簽訂了一項10年期不動產租賃合同,已經于當日獲得使用該不動產的控制權。租金基于每兩年消費者價格指數水平確定,第1年年初的消費者價格指數為125,據此確定的租金為50000元/年;甲公司在租賃期開始日已經支付了第1年租金50000元,并支付了傭金等初始直接費用20000元。租賃期第3年年初的消費者價格指數為135,據此確定的調整后的租金為54000元/年。假設甲公司再租賃期開始日的折現率為5%,在第三年年初的折現率為6%。假定甲公司將該不動產用于行政管理部門,該不動產剩余使用壽命為20年,租賃期滿后沒有殘值,采用直線法計提折舊。已知:(P/A,5%,9)=7.1078;(P/A,5%,7)=5.7864;(P/A,6%,7)=5.5824要求:(1)編制20x4年﹣2x25年1月1日、12月31日的相關會計分錄;(2)編制20x6年1月1日的相關會計分錄.
老師收到中國人民健康保險股份有限公司的醫療保險會計
老師收到人保醫療保險會計分錄
收到城鄉大病醫療賠款會計分錄
老師新成立的小規模納稅人簡易確認式通用報表帶出的工會經費申報繳納了本月怎么做會計分錄
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怎么聯系到大同財會院校的招生辦
老師,公司購買汽車開具的發票上的公司和后來支付車貸的公司名稱不是同一個,怎么做賬
企業注銷后,資產負債表上未分配負數,剩余一點資金為投資款虧損后的所有者權益一直未分配掉,不牽扯稅務問題了,可以暫時不處理嗎?
老師好,22年4月做未開票收入,8月開票做收入,25年3月查出22年8月未做紅沖,跨年了會計分錄如何做?申報表如何填?
是全月工資稅前6000元。 5.15號入職的, 我現在算她5月工資怎么算?
你們一個月休息幾天?
按法定節假日, 雙休
6000/21.75*13-684.6-420 你好 按照這個計算
好的,謝謝
不用客氣,工作愉快。