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勞動合同和勞務合同的區別

2022-01-15 21:26
答疑老師

齊紅老師

職稱:注冊會計師;財稅講師

免費咨詢老師(3分鐘內極速解答)
2022-01-15 21:26

同學,你好 勞動合同是雇傭關系簽訂的 勞務合同是勞務關系簽訂 的

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快賬用戶1591 追問 2022-01-15 21:27

公司員工是簽訂哪一種

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齊紅老師 解答 2022-01-15 21:28

同學,你好 勞動合同

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快賬用戶1591 追問 2022-01-15 21:28

勞務合同是在哪種情況下簽訂的

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齊紅老師 解答 2022-01-15 21:29

同學,你好 一般是臨時工

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同學,你好 勞動合同是雇傭關系簽訂的 勞務合同是勞務關系簽訂 的
2022-01-15
你好 勞動合同是雇傭關系簽訂的 勞務合同是勞務關系簽訂 的
2020-09-02
您好,這個的話一共是。 一、勞動合同與勞務合同,二者有何區別 1、法律保護不同: 勞動合同受勞動法規保護,勞務合同只受合同法和其他相關法律保護。 2、內容不同: (1)根據《勞動法》的規定,勞動合同應當具備以下條款:勞動合同期限、工作內容、勞動報酬、勞動合同終止條件、違反勞動合同的責任等必備條款。 (2)而勞務合同的內容規定的是一方提供勞務另一方給付報酬,是在意思自治的原則下,當事人在法律規定的范圍內平等約定的,法律未作強制性規定。
2024-10-26
你好 勞動合同是雇傭關系,用工資表入賬 勞務合同是勞務關系,需要取得勞務費發票入賬?
2022-04-21
同學您好! 勞動合同和勞務合同的主要區別在于雙方關系、工作內容、待遇和福利等方面。勞動合同形成雇傭關系,工作內容固定,待遇包括社保;而勞務合同形成合作關系,工作內容靈活,通常不包括社保。
2024-03-01
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齊紅老師 | 官方答疑老師

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