你好 ; 這個員工是誰公司名下的??
母子公司之間員工社保問題,比如員工a在母公司a買的社保,實際在子公司b工資發工資,那社保在母子公司之間是怎樣的關系
母子公司之間,在母公司購買社保,在子公司發工資是否可以,合規不,怎么規避風險
老師,您好!母公司在東莞,子公司在北京,員工可以在母公司發工資,子公司購買社保嗎?上班在母公司
母子公司關系的兩家企業,員工共用,那社保在母公司城市繳納,發放工資在,在工資發放并且申報個稅,分配多少比例合適,或是社保繳納在母公司,費用走子公司,合適嗎,
母子公司所有人員勞動合同都在A公司,工資社保都在B公司,可以嗎
公司23萬車,賣給個人開了2千的發票,銀行收款2千,怎么做會計分錄
加油站發放抵用券,收到的抵用券做銷售收入嗎?
二、資料:20x4年1月1日,承租人甲公司簽訂了一項10年期不動產租賃合同,已經于當日獲得使用該不動產的控制權。租金基于每兩年消費者價格指數水平確定,第1年年初的消費者價格指數為125,據此確定的租金為50000元/年;甲公司在租賃期開始日已經支付了第1年租金50000元,并支付了傭金等初始直接費用20000元。租賃期第3年年初的消費者價格指數為135,據此確定的調整后的租金為54000元/年。假設甲公司再租賃期開始日的折現率為5%,在第三年年初的折現率為6%。假定甲公司將該不動產用于行政管理部門,該不動產剩余使用壽命為20年,租賃期滿后沒有殘值,采用直線法計提折舊。已知:(P/A,5%,9)=7.1078;(P/A,5%,7)=5.7864;(P/A,6%,7)=5.5824要求:(1)編制20x4年﹣2x25年1月1日、12月31日的相關會計分錄;(2)編制20x6年1月1日的相關會計分錄.
假設某企業向銀行申請一份期限為1年限額為700萬元的循環使用貸款,申請者和銀行無其它往來關系,銀行預計在貸款期限內,該客戶的實際平均貸款額將是所申請的貸款限額的75%,帳戶存款服務成本為68000元,貸款的管理費和風險費為實際貸款額的1.3%,貸款的7%由銀行資本金支持,其余的93%則由銀行負債來支持。加權邊際資金成本為10%,銀行資本的稅前目標收益率為18%。客戶貸款有兩種選擇:方案甲要求借款者按可投資金額存入貸款限額的4%和實際貸款額的4%,預測的補償存款的投資收益率為6%,貸款承諾費為貸款限額的0.125%;方案乙:借款者不需在銀行存款,但貸款承諾費增加1倍,考察在不同方案下貸款利率的確定。
無發票的費用,納稅調增填納稅項目明細表哪個大類
老師內賬:工地上,只增加成本不支付金額和不掛往來,該怎么記會計分錄?沒有對應科目該要怎么增加
老師內賬:工地上,只增加成本不支付金額和不掛往來,該怎么記會計分錄?
二、資料:20x4年1月1日,承租人甲公司簽訂了一項10年期不動產租賃合同,已經于當日獲得使用該不動產的控制權。租金基于每兩年消費者價格指數水平確定,第1年年初的消費者價格指數為125,據此確定的租金為50000元/年;甲公司在租賃期開始日已經支付了第1年租金50000元,并支付了傭金等初始直接費用20000元。租賃期第3年年初的消費者價格指數為135,據此確定的調整后的租金為54000元/年。假設甲公司再租賃期開始日的折現率為5%,在第三年年初的折現率為6%。假定甲公司將該不動產用于行政管理部門,該不動產剩余使用壽命為20年,租賃期滿后沒有殘值,采用直線法計提折舊。已知:(P/A,5%,9)=7.1078;(P/A,5%,7)=5.7864;(P/A,6%,7)=5.5824要求:(1)編制20x4年﹣2x25年1月1日、12月31日的相關會計分錄;(2)編制20x6年1月1日的相關會計分錄.
公司因操作失誤填錯減員原因,經過變更后,員工申請失業金是否需要提交變更稅務社保繳費登記表。廣東省肇慶市高要區
二、資料:20x4年1月1日,承租人甲公司簽訂了一項10年期不動產租賃合同,已經于當日獲得使用該不動產的控制權。租金基于每兩年消費者價格指數水平確定,第1年年初的消費者價格指數為125,據此確定的租金為50000元/年;甲公司在租賃期開始日已經支付了第1年租金50000元,并支付了傭金等初始直接費用20000元。租賃期第3年年初的消費者價格指數為135,據此確定的調整后的租金為54000元/年。假設甲公司再租賃期開始日的折現率為5%,在第三年年初的折現率為6%。假定甲公司將該不動產用于行政管理部門,該不動產剩余使用壽命為20年,租賃期滿后沒有殘值,采用直線法計提折舊。已知:(P/A,5%,9)=7.1078;(P/A,5%,7)=5.7864;(P/A,6%,7)=5.5824要求:(1)編制20x4年﹣2x25年1月1日、12月31日的相關會計分錄;(2)編制20x6年1月1日的相關會計分錄.
在母公司買的社保就是母公司員工
你好? ? 那母公司的 員工母公司去做工資表報個稅和社保的; 就別去子公司發工資。 這樣? 避免子公司還得做工資表來 報個稅的
現在員工實際就是為子公司工作,當然要走子公司發工資
也一直子公司發工資報個稅的
?你好? ?那你子公司 去給這些員工買社保。 你現在不是 母公司在為這些人員買社保去了嗎??
員工因為個人原因需要在母公司所在地買
你好? 那你 母公司就把這個員工做工資表報個稅; 不然? 你這樣 買社保不報個稅? 稅務局會異常的??
母公司報了個稅,只有社保,沒有工資,因為實際母公司也沒有發工資
?你好 ;? 那你正常報即可 ;? 這樣 工資個稅和社保都報了才合理的??
現在是母子公司社保之間如何結算,
?你好不結算了。? 本身子公司也得買社保的? ?現在母公司報了 個稅了 說明是作為雇員處理。 如果你們之間去結算 就得涉及開票了? ? ?你們不可能掛往來的?
那個人部分就算是母公司全部承擔了
?你好 個人部分可以員工 支付給公司或者工資扣除 ;? ? ?個人去支付給你 。 母公司掛其他應收款-個人社保科目去收??
子公司掛其他應付款嘛
?你好? ?是的。到時扣繳的 代個人支付的話就是掛其他應付款?