您好,能把問題說清楚點嗎?看不懂,沒法幫你。
老師們!節日快樂!我們有好多19年的費用發票沒有入賬,但是比如增值稅專用發票還是可以抵扣的,我把這些19年的費用都計入到“以前年度損益調整”科目了,但是報表里并不體現這個科目,而我的金蝶財套里也沒有這個科目,我是在損益類科目最后添加了這個科目,這樣做完后最后資產負債表和利潤表的勾稽關系對不上了,請問老師們我是不是在過賬結賬之前把這個“以前年度損益調整”轉到“未分配利潤”科目里就合適?
就是學校屬于事業單位 我沒懂他的科余 應該是 資產負債凈資產 損益類好像進凈資產結轉 但最后我沒懂他的勾稽關系吧 就是凈資產沒整明白 以至于 最后報表不平 不知道我說明白沒
想問個關于會計報表的問題,利潤表的凈利潤和資產負債表的未分配利潤是勾稽關系。那么未分配利潤是等于本年未分配的利潤。想請問如何計算流動資產才能等于未分配利潤。就比如公式應該是所有者權益=資產-負債。除開實收資本是用于前期投資的,也就是說非流動資產應該是等于實收資本。(未做任何攤銷)然后流動資產-流動負債,沒有非流動負債,這個公式應該是等于未分配利潤的。也是我們老板要求的算出他的資產等不等于現在做出來的利潤。可是按照這個算法并不等于,按照理論上好像資產和未分配利潤是不是完全無法相等?可是又怎么去解釋呢?我理解的是會計等式已經平衡就沒有問題。可是老板要求一定要算出來他的資產要等于未分配的利潤
(1)審計A公司長期投資時,發現一筆數額較大的長期投資是A公司持有甲15%的股權,甲公司已連續發生虧損3年,2019年年末每股凈資產已為負數,因A公司采用成本法核算長期投資,所以沒有確認任何損失。(2)完成對B公司審計后,發現有三項錯報,這三項錯報每項都小于可容忍誤差。但這三項錯報之和高于所設定的重要性水平,因其每項錯報都小于可容忍誤差,B公司認為不必做任何調整。(3)C公司2019年度銷售收入中有80%是對關聯方的銷售,經注冊會計師審計后并未發現有任何異常現象。(4)D公司2019年12月31日有一筆數額很大的應收賬款客戶,占公司流動資產的23%。該客戶2019年中期發生火宅且沒有進行保險,致使該公司無力清償D公司的債務,D公司不愿在2019年度單項計提較大的壞賬準備。只愿意在財務報表附注中說明。(5)注冊會計師未能對E公司期末存貨進行監督盤點,且無法采用其他替代審計程序。E公司年末存貨占總資產總值的65%要求:分析每種情況應發表什么類型的審計意見,并簡要說明理由。
(1)審計A公司長期投資時,發現一筆數額較大的長期投資是A公司持有甲15%的股權,甲公司已連續發生虧損3年,2019年年末每股凈資產已為負數,因A公司采用成本法核算長期投資,所以沒有確認任何損失。(2)完成對B公司審計后,發現有三項錯報,這三項錯報每項都小于可容忍誤差。但這三項錯報之和高于所設定的重要性水平,因其每項錯報都小于可容忍誤差,B公司認為不必做任何調整。(3)C公司2019年度銷售收入中有80%是對關聯方的銷售,經注冊會計師審計后并未發現有任何異常現象。(4)D公司2019年12月31日有一筆數額很大的應收賬款客戶,占公司流動資產的23%。該客戶2019年中期發生火宅且沒有進行保險,致使該公司無力清償D公司的債務,D公司不愿在2019年度單項計提較大的壞賬準備。只愿意在財務報表附注中說明。(5)注冊會計師未能對E公司期末存貨進行監督盤點,且無法采用其他替代審計程序。E公司年末存貨占總資產總值的65%。要求分析每種況應發表什么類型的審計意見,并簡要說明理由。
老師就是我把個人部分社保直接記在了應付職工薪酬工資里面那匯算清繳是不是調增
為什么要現做匯算清繳才能申報第一季度的企業所得稅預繳?
每季度結算一次利息為什么下一季度利息還會產生利息呢
老師就是我借管理費用-工資加個稅100貸應付職工薪酬100發放時我借應付職工薪酬100貸現金90其他應收款個人部分社保10這個匯算清繳是得扣除個人部分被調增
清稅時其他應付款金額較大怎么處理?
老師我計提工資是把個人部分社保放在管理費用工資里了現在發放是貸的其他應收那我匯算清繳把應付職工薪酬扣除掉個人部分被調增
公司投資合伙企業基金,獲得投資收益,所得稅匯算清繳填在哪,還需要填居民企業間股利分紅那個分表,填了又通不過
核算成本給其他部門開會,不用跟他們說我用什么核算方法吧,要求他們什么時候提供數據給我對嗎?
籌建期交的50萬房租,需要在營業期攤銷嘛
小規模納稅人,本季度開票50萬,那增值稅是按50萬繳納,還是(50-30=20)的20萬繳納
您就說 事業單位的核算吧 就是凈資產那塊 損益類科目是轉到凈資產嗎?
您好。事業單位會計核算,最后損益類是要轉去凈資產類科目的。就如同企業里的凈利潤要轉入所有者權益類科目是一個道理。希望能幫到你。