12月沒有發11月嗎,你這個計提11月做就可以,沒有發不做發分錄就可以
老師好!請問一個關于工資社保的賬務處理。 新開業公司,前幾個月工資0申報,10月25日公司社保新增1名員工,11月電子稅務局申報社保。公司規定每月中旬通過網銀發放工資。 我的問題是:(1)10月份新增的員工工資在11月發放,可是社保已扣,10月份社保和個稅都要申報,但是10月工資沒有發,工資明細表要11月中旬發放時才會有,那么10月分錄怎么做?11月怎么做分錄? (2)新員工入職,社保只要在25日前添加,都可以算在當月,可公司發工資是在月中,那月中到25日之間入職的員工,社保已扣,工資明細沒有記錄,怎么處理?
本月工資下月發(如10月工資11月發),請問完整的工資,單位/個人社保和單位/個人公積金應該怎么計提和發放?
老師,公司10月份開的社保戶,給員工交的社保,10月20日銀行發放9月份工資,11月初報個稅是不是報9月份工資數(實際10月20發放數)? 那個人社保部分,是11月初申報個稅就減出來,還是等12月初報個稅(申報10月份工資)時減出來?
11月份開通的稅務,應該11月份發放10月份工資,但是推遲到12月份發的10月份工資,11月份已經給員工繳納社保了,請問12月份報稅報計提11月份的工資和11月繳納的社保,發放10月份的工資(沒有員工需要繳納個稅)不在個稅申報了可以嗎?
請問老師,11月應該發放10月份的工資,但因為有點問題,導致12月初才發放了一小部分人。11月賬套也沒有做發放工資的分錄。而12月份正常應該發放11月的工資,也未發放。所以12月工資的分錄應該怎么做呢,麻煩老師看的仔細一些謝謝。
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老師,做的納稅申報更正,更正完為什么提示有不符的地方,這是真實正確的數據,我已經提交更正申報了,再點進去還是顯示有不相符的數據,是什么原因
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老師,11月工資沒有發,但是12月初發放了10月份10個人的工資,分錄會做,但是里面的發放工資的數據應該是哪些呢?麻煩老師幫看下
10月份10個人的工資 只有這個,沒有發你計提掛著就可以
你分工資分錄只做這個10月份10個人的工資?
對應10個人 個稅,個人社保,個人公積金,實發10個人工資
發工資的分錄,是不是,借:應付職工薪酬 10個人的應發工資 貸:其他應收款(10個人的社保個人部分) 貸:銀行存款 (10個人實際發放的工資)對嗎?
是的,是的,對的是的,