老師，我有這么一個問題：我們公司承接了一個鋼結構安裝的工程，然后我們分包了出去，承包單位是一個勞務派遣公司，9月25日發包單位付款，付了80萬，拿錢的前提是：1.我們公司與所有務工人員簽定的勞動合同（ 發包單位給的樣本）2.所有勞務人員的工資表，銀行卡 3.發票 我們付給勞務公司哪能有80萬，為了拿回這80萬我們到處找人，做工資表，簽合同。錢是拿回來了，可我們的帳怎么處理呢。我想了三個方案：方案1.把這些勞務人員全當成勞務公司的人，然后讓他們出個代付款證明，付款證明就是工資表和發包單位付工資流水。 方案2.讓勞務人員開發票。老師我的問題是：1.哪個方案處理從有利于企業應對稅務等部門檢查有利，還是兩個方案都不好，您有更好的建議。2.勞務派遣合同上是不是應該注明怎么結算，這樣的合同結算是定好每個人多少錢，還是規定好干完多少平米的活，每平米多少錢？

老師，咨詢個問題，建筑方掛靠我們企業，承接一個車間的維修，工程款總金額只有3.5萬，成本材料票稅務局代開2.4萬，勞務票金額很小，沒有勞務票，該怎么辦？第一種:只做工資表+工人身份證復印件+提供人簽字，這個可以嗎？

我們是勘察施工方，以前簽訂的都是不含稅合同，工程款都不給的，只是拿房。現在甲方那邊賬目全部要整理，都要發票，但是是不含稅工程款，款項也沒有收過，現在要解決這個發票問題，最主要就是稅額，要是轉款到我們公司開票的話要14%的稅，甲方不接受，但是讓我們承擔稅金的話肯定也不行，這個步驟不完成，房子那里的手續又沒法走，還差75萬的工程款額度要解決發票問題。甲方財務提到走勞務的話稅率更高 ，建議最低的稅率是我們老板個人去開工程發票，1.5%的稅，是最便宜的 雖然說1.5%是很誘人，但是我不知道這個辦法的可行性如何。開這個票需要什么樣的流程以及資料，會不會有風險，對于個人有沒有影響 私人老板，掛靠勘察單位

老師好！我們不是總包，是專業分包小微企業，做智能化工程的，1，會計科目設置必須要和總包一樣嗎？2，我們目前不做入庫出庫核算，直接進成本，一級科目用工程施工，也不用合同結算科目，開票就直接確認收入，這么處理可以嗎？3，專業分包只能分包勞務，這個勞務指的是必須有資質的勞務公司嗎？可不可以和個人簽合同稅務局代開個人經營所得的發票或者說和對口個體戶簽合同的形式？4，2022年為了辦理資質，做了代理機構提供用證人員的工資并且申報社保和個稅，但是工資一直掛賬著，次年匯算清繳沒 調增，現在該怎么處理？5，個體戶核定征收，公戶上的錢可以隨便直接轉給其他個人名下嗎？6，核定個體戶需要做賬嗎？7，個體戶發工資要申報個人所得稅嗎？

老師好！我們不是總包，是專業分包小微企業，做智能化工程的，1，會計科目設置必須要和總包一樣嗎？2，我們目前不做入庫出庫核算，直接進成本，一級科目用工程施工，也不用合同結算科目，開票就直接確認收入，這么處理可以嗎？3，專業分包只能分包勞務，這個勞務指的是必須有資質的勞務公司嗎？可不可以和個人簽合同稅務局代開個人經營所得的發票或者說和對口個體戶簽合同的形式？4，2022年為了辦理資質，做了代理機構提供用證人員的工資并且申報社保和個稅，但是工資一直掛賬著，次年匯算清繳沒 調增，現在該怎么處理？5，個體戶核定征收，公戶上的錢可以隨便直接轉給其他個人名下嗎？6，核定個體戶需要做賬嗎？7，個體戶發工資要申報個人所得稅嗎？