同學,你好 沒有,這種操作不合規
全資子公司暫時未注冊,前期發生的人員工資,招待費等都是母公司在支付,賬務怎么處理,能先在母公司下設科目其他應收款,等子公司注冊了之后,全部轉到子公司,子公司做管理費用——開辦費嗎?若是跨年了,年末母公司的其他應收款下余額應為0,這樣處理,是否是對的?
母公司借款給子公司支付子公司職工工資社保等費用,母子公司是獨立法人,因子公司在改擴建中,像這種情況,母子公司需要簽合同嗎?這屬不屬于無息借款?賬務處理應怎么做?
母子公司賬務處理,新開了一家子公司,領導想把子公司作為代收代付賬戶,子公司發生的員工工資 社會費用還是放在母公司名下,實務中有這種處理嗎
請問下一個工作實際問題:母公司和子公司業務相同,出納同時管理兩家公司,誤使用母公司銀行賬號支付了子公司的作者稿費,導致母公司申報了稿酬并申報代扣代繳了稿費個稅,現在,可以走母公司代子公司支付稿費這條路嗎?有稅務風險嗎?或者有更好的建議嗎?謝謝!急急急!
老師您好 我想請問一下,母公司外派員工去子公司工作,工資由子公司承擔,社保等還在母公司名下繳納,但是實際費用由子公司承擔。 發工資時,是子公司把扣除社保等費用以外的實發工資直接從子公司公戶轉給個人,再把社保等費用轉給母公司?還是將所有子公司承擔的費用全額轉給母公司,再由母公司給外派員工發工資呢?
簽訂代收代繳協議呢
同學,你好 不建議這么處理