你好。如果是給員工買的福利費性質的,就是不能抵扣的。
我公在辦理項目開發貸款的時候,銀行要求我公司要向某保險公司購買一份團體健康保險和意外險,要求30人次,健康險保費為100萬一年,意外險為20萬一年,然而我公司員工只有8人,其余22人都是找公司以外的一些人員名拼湊夠30人的。請問這份保險的保險費應計入什么成本費用項目呢?合同中的30人均需要計證個人所得稅嗎?若要計征,該如何計征及代扣代繳個人所得稅呢呢?
你好,我注冊了一個300萬的山東健康管理有限公司我占股百分之九十九,后期我想用這個公司投資十家以上的連鎖店。我又怕承擔大的風險,我想問一下。可不可以再注冊個非獨資小公司10萬左右的去控股99%這個300萬的公司但是風險最大只有10萬,我這個意思您能明白嗎?我不知道我表達的清楚不清楚。總之是為了規避風險!如果不行還有沒有其他辦法呢?謝謝
劇組工資發放 請問老師:劇組跟個人簽訂勞動合同,按照實際拍攝期發放工資,拍攝結束后劇組解散,會給現場所有工作人員買意外傷害保險,需要繳納五險嗎? 劇組拍攝期長短不太一樣,有10幾天也有半年的,像這種情況,該怎么解決保險問題? 另外,聽說有第三方發放工資的平臺,可以減輕公司發放逐個打款的流程,合規嗎,有什么風險嗎? 還請老師幫忙解答,謝謝
請問,公司買的短期人身意健保險和短期健康險,可以抵扣進項嗎?如果不能是為什么呢?謝謝
你好,老師,有個增值稅進項抵扣的問題 劇組拍攝期(外部合作人員)如:置景、道具類人員,我們公司給這類人員購買“醫療保險、意外傷害保險、家財險、短期健康險”,保險公司給我們開具增值稅專用發票,這種情況,增專發票能否抵扣進項稅??是不是屬于個人消費、福利費,不能抵呢。。
彌補虧損的分錄是怎么寫的,不然就和計提數不一致
發票已經確認收入發現多開了,成本也已經確認了,這種紅沖怎么處理呢?
1.剛成立的一般納稅人的企業,給員工只是繳納社保可以嗎,不繳納醫保等其它的保險?2.作為公司合伙人,若只在合作企業繳納社保,不領工資,對目前正在領的失業金有影響嗎?
老師 個稅系統 1個月內還可以導兩次的 因為報一次 4這會要預算 這個月發放的工資
老師,開票給個人,個人需要提供什么資料啊
老師我們是生產加工企業,購進得固定資產叉車上月,這月可以開叉車票嗎?相當于賣了
老師,兩人成立了一個小型有限責任公司,現在一個股東將所有股權轉讓給另外一個股東,需要準備什么資料呢,股權轉讓書是自己找模版就行了嗎
怎么算還差多少進項票
第6問 答案給的是恰當 不需要執行第2和3的流程嗎
關于這個企業匯算清繳之前暫估的入庫單發票不及時回來需要企業匯算清繳納稅調增,是哪條稅法規定的。因為入庫單暫估,然后進去成本的,
不是福利,是考慮行業的安全性吧
要是不是這種藥是屬于那種雇主責任險進項可以抵扣?
對,應該是這類
好是雇主責任險就可以抵扣對的。