你好,單位繳納的社保是1760.55 個人負擔的社保是15 繳費基數乘以繳費比例
老師 只是補繳之前兩個月的社保分錄 借:應付職工薪酬-工資 (社保個人部分) 貸:其他應付款-養老 其他應付款-醫療 其他應付款-失業 支付 借:管理費用-社保單位 其他應付款-養老 其他應付款-醫療 其他應付款-失業 貸:銀行存款 老師 您看有錯誤嗎
老師好,工資6520,社保個人承擔684.6,公司承擔1777.1員。公積金各自承擔456.4元。個稅算出來是11.37元。計提和發放的分錄是不是這樣寫的? 計提工資 借:管理費用-工資6520 貸:應付職工薪酬6520 發放工資 借:應付職工薪酬-工資6520 貸:其他應收款—公積金456.4 其他應收款—養老521.6 其他應收款—醫療130.4 其他應收款?—失業32.6 銀行存款5368.6 應交稅費-應交個人所得稅11.4 繳納社保 借:管理費用—社保費1777.1 其他應收款—養老521.6 其他應收款—醫療130.4 其他應收款?—失業32.6 貸:銀行存款 246.17 支付個稅時 借:應交稅費-應交個人所得稅11.4 貸:銀行存款11.4
老師,請教一個實操問題,現在政府需要我們為員工購買醫療保險,86元/人,單位承擔50元。個人承擔36元,但政府開過來的收據是86元,那我會計分錄,借:管理費用-福利費50,其他應收款-醫療36,貸款:銀行存款86。發票會按86元/人開具,那這部分我按50元/人入賬
老師,銀行回單上,有兩次費用,都是基本醫療保險費,分別是1735.55和30,但是憑證上,分錄借:管理費用—醫療保險1750.55其他應收款—醫療保險15貸:銀行存款1765.55借方那兩個數是怎么算出來的那
老師請問,去年工資很多沒發,今年才發的,工資怎么記賬,社保部分也只是掛著,沒消。 社保正常扣,正常計提工資 計提工資:借:管理費用 1000 貸:應付職工薪酬1000 扣社保: 借:管理費用-五險社保*** 100 其他應付款-養老失業醫療 50 貸:銀行 150 扣個稅公積金:借應交稅費20 貸銀行20 那假如只發了幾個人的工資,還有一部分沒發怎么做賬?那個個稅公積金社保,這個環節怎么回事,怎么做賬方便。
您好,發現以往年度匯算的期間費用有的費用填寫行次填寫得不準確,并沒有影響納稅,可以不做更正了嗎
老師好,聯合會使用民間非營利會計制度,請問銀行賬戶管理費支出怎么做會計分類?
您好,23年做匯算的時候,期間費用物業費錯誤填到租賃費行次了,當年七月份電子稅務局已經就匯算報表比對過了,跳出了其他的風險提示,也已經更正處理過了,今天發現還有個這個錯誤,當時并沒有跳出這個錯誤的風險提示,不需要再做什么處理了吧?
老師,如果購買的農產品,用于免稅項目不能抵扣會成為滯留票,為什么在填表的時候還可以按9個點計算扣除,深加工的話還加計扣除1個點呢?不是矛盾嗎
樸老師,正常就要普票,就不用進項轉出,直接有費用了,如果就是專票,增值稅報表和會計分錄都該怎么處理?
王老師,A公司和B公司都是老板自己的公司,現在A公司銷售給B公司,使A公司有收入和利潤,但又要控制利潤不能太高,避免交稅多,A公司的產品采購單價已經有了,售價我定多少怎么確定呢,要根據什么才能計算?
老師好24年3月份因稅務檢查補繳5萬元所得稅我做的會計分錄是借以前年度損益調整貸銀行,,,借:利潤分配-未分配利潤貸以前年度損益調整 對不對
您好,發現23年企業所得稅匯算表,把管理費用物業費填到期間費用租賃費那個行次里了,不會有什么風險吧
開始機械設備租賃公司,24年的利潤太高,我暫估成本-郵費,然后25年4月來發票可以入帳嗎,這樣合法嗎?機械租賃公司的
發票超過額度怎么申請提額