您好 實習生每個月預繳個稅扣除額也是5000 達到5000之后適用勞務報酬稅率
1實習生沒簽合同可以嗎 報個稅沒簽按勞務報酬還是工資薪酬 2臨時工按勞務報酬申報后并入綜合所得每月還減除5000嗎
每個月申報個稅,按照扣掉個人部分之前申報的金額都是超過5000的,扣掉社保后實發工資沒超過5000 這種情況年度匯算清繳的時候不會產生稅收吧?
老師,工資每個月預交,但是他會累計然后按稅率來計算,勞務報酬 稿酬和特許權使用費,他每個月不能累積一起計算嗎,還是每個月按稅率計算一次,,不像工資薪金累積,然后年度在匯算清繳
到單位實習一年的學生,屬于連續性勞務報酬所得,按累計預扣預交法計算個稅,那就是按工資薪金的方式算么?一個月5000要扣?社保沒交不扣,需要看下勞務報酬是否高于4000在判斷扣多少么?
實習學生按月發的工資,屬于連續性勞務報酬,按工資薪金按月累計預扣預交個人所得稅,比如每月6000,6000-5000生計費,還要減其他專項扣除,比如說贍養老人,繼續教育之類的么?
老師無票收入附加付款憑證,比如餐飲行業一天的收入第二天一筆進入銀行的,有些開發票了,有些沒有開發票,,這樣的無票的收入怎么付原始憑證啊
內賬,小規模納稅人,問一下如果23年12月開了一張旅游服務的普通發票,但是一直沒收到錢,現在給他紅沖對賬務有什么影響嗎,沒有掛往來賬,也沒交稅
內賬,小規模納稅人,問一下如果23年12月開了一張旅游服務的普通發票,但是一直沒收到錢,現在給他紅沖對賬務有什么影響嗎,沒有掛往來賬,也沒交稅
您好老師 國際航空發票能抵扣進項嗎
老師這題的10000從哪里來的
老師這題的10000從哪里來的
老師,請教你一下:一般情況公司公賬款可不可以在銀行存定期?
A為子公司,在3月不做了,新注冊了一個分公司B,正常3月所有收入,成本歸屬分公司B,因分公司賬上額度問題,4月發放3月工資用了A公司發放(工資主體錯發放),會計4月申報3月所屬期工資也申報錯誤,直接申報了3月份工資(主體對應用A公司申報),現查詢申報時間有差異是因為2024年漏申報4月工資)。1、怎么來更正前期漏申報數據?2、A公司發放了工資,人力成本怎么調回到B公司?
老師,收到的款先入預收賬款,然后開發票再入主營業務收入,那沒有開發票的無票收入怎么自制原始憑證啊
請問出口企業簡易報關能退稅嗎?無法正常收匯。
個稅系統好像是按照工資薪金的稅率
請問您選擇的什么申報表
其他連續勞務報酬,個稅累計預扣
請問可以把申報表截圖我看看嗎
兩個減除費用都是系統生成的,輸入收入后第一列費用按照20%自動計算,后面那列減除費用標準也是自動生成的
個稅系統好像是按照工資薪金的稅率? 3%的稅率?跟表上不符啊
我在稅務局網站上查的,預扣制實習生是按照個人所得稅稅率表一計算,也就是工資薪金
這個是說按照5000費用先扣除 不是說的按照工資薪金個人所得稅?
這里說的預扣率和速算扣除數按照個人所得稅稅率表一計算,稅率表一是綜合所得適用
勞務報酬是按照20%預繳,年度按照綜合所得匯算,實習生相當于是提前按照綜合所得稅率預繳了是嗎
因為工資薪資所得稅率和綜合所得稅率是一致的
是的 實習生是按照工資薪金 我也查過了??