老師你好，請(qǐng)問員工生育津貼到了企業(yè)公賬后，是直接按照到賬金額轉(zhuǎn)還給員工個(gè)人嗎？
是的。是的，是這樣處理的。
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老師您好，請(qǐng)問員工生育津貼到賬后如何處理？是直接轉(zhuǎn)報(bào)生育津貼的員工嗎，謝謝
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老師，甲乙是往來企業(yè)（同一個(gè)老板），甲企業(yè)收到員工的生育津貼，提現(xiàn)轉(zhuǎn)往來款給乙企業(yè)，乙企業(yè)現(xiàn)金付生育津貼給甲企業(yè)員工，這個(gè)怎么做賬
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請(qǐng)問:員工的生育津貼補(bǔ)助下來到公司賬戶，現(xiàn)在我們直接把這筆款全額轉(zhuǎn)給員工個(gè)人嗎？
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老師你好，請(qǐng)問員工生育津貼到了企業(yè)公賬后，是直接按照到賬金額轉(zhuǎn)還給員工個(gè)人嗎？
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銀行賬戶收到了某員工的生育津貼，按我司的規(guī)定，津貼要扣除三個(gè)月的基本工資后，再將津貼余額返還給該員工的銀行賬戶里（直接將津貼單獨(dú)從公司賬戶轉(zhuǎn)回給該員工的賬戶）。請(qǐng)問具體分錄怎么做？麻煩列出。
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甲企業(yè)第一車間每月需要甲零件2000件,該零件既可以自制又可以外購。如果外購,外購單價(jià)為46元。該零件外購后,閑置的能力可以承攬零星加工業(yè)務(wù),預(yù)計(jì)獲銷售收入10000元,發(fā)生變動(dòng)成本4000元,每件分配固定成本2元。如果自制,每件發(fā)生直接材料30元,直接人工10元,變動(dòng)性制造費(fèi)用4元,分配固定性制造費(fèi)用12元,另外還需購置一專用模具,需支出2000元。要求:做出自制或外購的決策。
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如果某企業(yè)生產(chǎn)甲產(chǎn)品的單價(jià)為20元,銷售量為10000件,單位變動(dòng)成本為12元,本期發(fā)生固定成本總額為20000元,先進(jìn)的銷售利潤率為35%。該企業(yè)期末存貨中的固定成本是3000元,期初存貨中的固定成本是2000元。要求(1)預(yù)測該企業(yè)的保本點(diǎn):(2)預(yù)測實(shí)現(xiàn)目標(biāo)利潤時(shí)的單位變動(dòng)成本的降低額;(3)預(yù)測該企業(yè)完全成本法下的保本量。
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那員工他產(chǎn)假工資呢，是在生育津貼上發(fā)放的嗎？
產(chǎn)假?zèng)]有發(fā)工資，就是生育金直接發(fā)給員工。
那產(chǎn)假有發(fā)工資的情況呢？
那就沖減原來的工資不給職工了。
就是員工工資和生育金只能拿一個(gè)。
如果一個(gè)員工正常是7000元每個(gè)月，如果產(chǎn)假3個(gè)月，也就是工資21000元，生育津貼發(fā)下來后是20489.84 ，那要補(bǔ)21000-20489.84剩下的部分嗎？
正常發(fā)工資了，就不用補(bǔ)貼。
這樣子 法定規(guī)定的產(chǎn)假是幾個(gè)月呢
?法定規(guī)定的產(chǎn)假是98天?