老師 你好 我想咨詢一下員工自費社保怎么入賬？當月扣員工社保 我的分錄是這樣的 支付工資時分錄 借 應付職工薪酬 貸 其他應收款—社保 支付社保時分錄 借 其他應收款 —社保 貸 銀行存款 次月收到員工自費個人部分社保應該怎么做分錄？ 因為前面其他應收款—社保已經平了 支付
您好，按個人部分社保確認稅前工資，收款計入營業外收入
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老師 繳納員工社保 借：管理費用-社保 銷售費用-社保 貸：應付職工薪酬-社保 借：應付職工薪酬-社保 其他應收款-個人 貸：銀行存款 繳納員工社保分錄這樣做對吧
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老師 你好 我想咨詢一下員工自費社保怎么入賬？當月扣員工社保 我的分錄是這樣的 支付工資時分錄 借 應付職工薪酬 貸 其他應收款—社保 支付社保時分錄 借 其他應收款 —社保 貸 銀行存款 次月收到員工自費個人部分社保應該怎么做分錄？ 因為前面其他應收款—社保已經平了 支付
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支付職工社保的時候：借：應付職工薪酬—社保費 其他應收款 貸：銀行存款。 這部分其他應收款發放工資的時候怎么扣減呢，分錄怎么做？
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哪個計提支付分錄是對的？借:管理費用-社保50 其他應收款-社保-個人 貸:應付職工薪酬-社保100 借:應付職工薪酬100 貸:其他應收款-社保個人 貸:銀行存款50 / 借:管理費用:50 貸:應付職工薪酬-社保50 借:應付職工薪酬-社保50 貸:銀行存款50 ？
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對方那個也是財務，是我這樣做錯了。 要這樣做 付社保時：借:管理費用-社保費 借：其他應收款-員工社保部分 貸：銀行存款 計提工資時， 借:管理費用-工資 貸：應付職工薪酬 付員工工資時，借：應付職工薪酬 貸：其他應收款-員工社保部分，貸：銀行存款，這樣，就平賬啦
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6.某汽車制造廠為增值稅一般納稅人，9月份發生以下業務（計算結果保留整數）：（1）銷售乘用車15輛，適用消費稅稅率99，不含稅出廠價每輛150000元，另收取價外有關費用11000元/輛。所有款項已存入銀行。（2）用自產的20輛乘用車（適用消費稅稅率5%）對外投資，已知該型號乘用車不含稅最高售價為150000元，不含稅平均售價為120000元。銷售乘用車15輛應交的消費稅和增值稅銷項稅額分別為__元和__元。
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例4.3上海裝進出口公司從美國迷口貨物一批，貨物離岸價格成交，成交價折合人民幣為1410萬元（包括單獨計價并經海關事查屬實的向培外買購代理人支付的購貨傭金10萬元，但不包括為使用該貨物而向增外文付軟件費50萬元和向方支付的傭金15萬元），另支付貨物運抵我國上海港的運費、保險費等35萬元。假設該貨物適用關稅稅率為20%、增值稅率13%、消費稅率10%。例4.3中，計算出的關稅完稅價格為元，組成計稅價格為_元。該貨物運抵企業后的入賬成本為__元。
粵公網安備 44030002003870號
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可以寫一下分錄嗎？
為什么要記入業務外收入呀
為什么要記入業務營業外收入呀
您好，那您沒法處理對方付款，借成本費用，貸應付職工薪酬工資，借應付職工薪酬工資，貸其他應付款，借其他應付款，貸銀行存款
因為員工自費社保部分已經包含在應付職工薪酬里面了
您好，次月收到員工自費個人部分社保？您是員工只繳納社保？
就是在沒有收到員工自費社保時 我已經把員工自費社保計提在里面了 次月收到員工交來社保 不知道怎么入賬呀？因為這個員工是沒有工資的 所以個人社保部分就當工資計提了
您好，是的，您的理解非常正確，就是個人部分社保按工資薪金
就是社保前面已經計提了 也沖平了 現在收到員工交來的社保 不知道怎么做分錄？
其他應收款社保已經平了 收到這筆社保怎么入賬合理？
您好，借銀行存款，貸營業外收入
我不太明白為什么要記入營業外收入？
您好，因為您沒法清賬
記入營業外收入影不影響之后抵扣問題？
您好。因為您已經計入成本費用，所以計入營業外收入，整體稅負沒影響