對,直接進入到管理費用就行。
老師。如果員工的社保公司承擔(dān)的部分和個人承擔(dān)的部分都由公司來承擔(dān),個人部分也不用員工還,那社保是全部計入管理費用嗎,做賬的時候還用區(qū)分公司部分和個人部分嗎
社保由公司全額承擔(dān),不扣本應(yīng)該由員工個人承擔(dān)部分,公司交社保是直接把社保計入管理費用 社保費對嗎,還是公司承擔(dān)部分計入管理費 社保費 個人承擔(dān)部分計入管理費用 福利費
社保個人承擔(dān)部分是不是也入了 公司的管理費用
公司繳納社保不區(qū)分是個人部分和公司承擔(dān)部分,都計入管理費用,這樣會有問題嗎
老師好,公司承擔(dān)個人社保部分,是不是也是先計提管理費用(這塊就是個人部分和公司部分合計數(shù))
查賬征收的個體戶,注銷時會被查賬嗎?
老師您好,有個問題想請教,甲方是建設(shè)方,乙方是施工方,甲乙簽訂一份工程施工合同(總價合同),合同約定水電及鋼材由甲來供,同時甲按照合同約定價格給乙方開票,抵頂工程款,請問甲方從購買水電鋼材,到給乙方開票的會計核算如何做?
老師我司放款,貸款到了受托支付方!請問我如何記賬?
重慶某公司答應(yīng)借給我公司一億(有借款合同),并且免歸還(有免歸還協(xié)議),實質(zhì)是贈與我公司一億。現(xiàn)在一億未到賬,即我公司對重慶某公司擁有一億債權(quán)。 現(xiàn)我公司用著一億債權(quán)實繳注冊資本,要繳企業(yè)所得稅嗎?
酒店服務(wù)型行業(yè),注冊資本200萬,資產(chǎn)實質(zhì)3500萬,借款3600萬用于經(jīng)營,欠貨款200萬,實質(zhì)經(jīng)營虧損,無法達到1年內(nèi)還款,利息也未進行計提,面臨高個稅稅務(wù)風(fēng)險,該怎么處理呢?
老師,請問附圖的分錄對嗎?
公司投資支出款手工記賬怎么記
你好老師應(yīng)付賬款已經(jīng)付完款了,發(fā)票已經(jīng)5年了沒有開,企業(yè)已經(jīng)不存在了,賬務(wù)如何處理?
你好老師應(yīng)付賬款已經(jīng)付完款了,發(fā)票已經(jīng)5年了沒有開,企業(yè)已經(jīng)不存在了,賬務(wù)如何處理?
2024年度匯算清繳里調(diào)出的業(yè)務(wù)招待費8000多元,那么利潤多了8000多元,請問老師:2024年度利潤表中如何調(diào)整?
然后繳納的時候呢 借:應(yīng)付職工薪酬(單位+個人數(shù))貸 銀行存款?
對,支付的時候就是這么做。
這樣看不出來 公司承擔(dān)了個人部分吧
對你這個不就是全部公司承擔(dān)的嗎。
那就不合理啊 雖然公司承擔(dān)了 但是也要體現(xiàn)是公司承擔(dān)了
你直接計入到管理費用里面,不就體現(xiàn)公司承擔(dān)嗎。
整個分錄是 借管理費用(公司+個人)貸應(yīng)付職工薪酬(公司+個人) 繳納:借應(yīng)付職工薪酬(公司+個人)貸,銀行存款(公司+個人) 整個分錄是這樣嗎?
對,沒錯,會計分錄就是這么做的。
或者我要體現(xiàn)個人 是不是也可以這樣 借管理費用(公司)管理費用-個人 貸應(yīng)付職工薪酬(公司) 應(yīng)付職工薪酬-個人繳納:應(yīng)付職工薪酬(公司) 應(yīng)付職工薪酬-個人貸,銀行存款(公司+個人) 這樣有個2級是不是也行
對你分開的話也可以,就是把管理費用分開了嗎
好的 我還是分開吧 新手 還是弄仔細點 謝謝老師
不客氣,幫忙給個五星好評,謝謝您了。