老師，我想問一下，就是我們公司全額承擔員工社保，那么做個稅申報的時候，員工就不能把個人繳納的社保部分抵稅，那這些費用我都塡寫為0嗎？那我需不需要，把本該他們承擔的個人繳納部分，加在本期收入里面呢？

老師你好，11月出臺一個文件，說是從這個月開始，員工社保由稅務部門收繳，還有企業報入個稅系統的人員也要求必須繳納社保，是這個情況嗎？因為我公司是小規模，規模也不是很大的，不可能每個員工都繳納社保的，想問問真的是這個情況的話，我們要怎么處理，沒有繳納社保的人員的工資要如何計算和上報

老師，你好！我們公司是種植香菇和菌棒的，現在社保費交由稅務這邊收，我們公司一個月報個稅大概要報60多個，有些是臨時工，有些是技術員和管理員屬于公司員工，公司沒有給一個員工繳納社保 ，我們主管讓我把60個人分成3批報，這個月報一部分，下個月報另一部分人員的個稅。我覺得這樣是不妥的，主管說要是稅務來查就說是零時工，可是一個廠全部不可能是零時工。我們這樣分批報，在做個稅匯算清繳的時候有什么影響？這樣報有什么稅務風險？

老師，我們有個員工，是一月份來的，來時候跟他說試用期三個月，試用期過了給交社保，現在試用期一過，這個月報社保就得給他報了，但是她要把一月到三月的社保補上，自己部分和公司部分全部她自己拿，問我能不能補，我不知道這要是補上了，公司部分我能稅前扣除嗎？因為試用期期間外賬我沒有給他報工資和個稅

老師您好，我想請教一下，我們公司有一個員工，由于10月社保系統原因，所以10月的社保準備在11月補繳，所以我在算工資的時候就提前把10月的社保扣了，申報個稅的時候，也是按10月交了社保來申報的，但是這個月，這個員工說10月的社保不補繳了，那我這個10月申報了個稅有把社保弄上去了，我要怎么去調整申報個稅？