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老師好!請問房地產企業,因資質而購社保,1、計提時,個人承擔部分要通過應付職工薪酬——社保核算嗎。 2、單位員工個人承擔部分都由公司承擔,由承擔的個人部分計入職工福利費可以嗎。

2020-12-04 17:40
答疑老師

齊紅老師

職稱:注冊會計師;財稅講師

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2020-12-04 17:46

你好,同學。1.個人部分的通過其他應付款——社保核算 2.如果個人承擔的部分由公司負擔,可以計入福利費。

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你好,同學。1.個人部分的通過其他應付款——社保核算 2.如果個人承擔的部分由公司負擔,可以計入福利費。
2020-12-04
不包含個人負擔的。借管理費用社保 貸應付職工薪酬社保。 這個是企業的, 個人的,在工資里面計提。
2024-12-17
你好,發放工資時,分錄是 借:應付職工薪酬—工資 貸:銀行存款等科目 其他應收款(個人承擔部分的社保) 應交稅費—個人所得稅 單位承擔的社保,在計提社保的分錄體現,不在發放工資的分錄里面體現啊?
2022-07-23
同學,你好,只要和員工有勞動合同,是員工,不能因為出勤少就不負擔公司的社保,這部分不可能 在個稅計算的時候稅前扣除,只有個人扣除部分才可以。
2021-03-11
你好,對的,是這么做。
2021-06-11
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