你好,操作可以這樣但是本身違規
有個員工 我們幫他繳納社保 但是沒有申報個稅可以嗎 本身這個員工沒有工資
老師好,我們公司三月份成立的,但是到現在也沒有業務,五月份我們給兩名員工申報了社保和醫保,因為五月份沒有業,我要零申報,可以不給員工發工資,個稅也零申報嗎?
老師 我想問下 我們公司就4個人 老板姐姐 老板 老板老婆 還有我一個員工 我們都買了社保 但是工資是老板私人賬戶發的 沒走公賬 他們其余3個人沒發工資 這種申報個稅的時候我申報幾個人的信息呢 還有工資都沒走公賬我工資申報多少呢
我們有一個員工,是老板的親戚,只繳納了社保,老板沒有發給他,工資,這個需要報個稅里面去嗎
老師,我們員工工資和社保通過第三方平臺發工咨和繳納社保,沒有開發票,也沒有別的成本票,報稅的時候成本和費用能報0嗎?
委托加工收回的消費稅如果直接用于出售是不用交消費稅,是因為在把這個貨物委托別人的時候已經交過了,所以不交對嗎?
關稅為啥是 10800??14% 啊?他不是關稅計稅價格,加關稅嗎,??14% 是啥
這道題的算是為啥 20??2000 啊啊啊啊
委托加工組成計稅價格這里,委托加工應收消費品,為啥委托方不是增值稅納稅義務人???
這個為啥要 5989-5085 ?。?金銀首飾是安實際收取的不含增值稅的全部價款征收消費稅。非金銀首飾是以新貨物的銷售額作為消費稅的計稅基礎,不扣減舊貨物的回收價格
月薪3500,月休4天,上了13天班,還休息了兩天,怎么算
這個后邊為啥是 20??2000 啊
過節買包包,首飾,煙酒,送客戶,開普通發票,記哪個科目?可以抵扣企業所得稅嗎?
老師,稅務疑點,這個是什么意思?稅款所屬期起:2023-01-01,稅款所屬期止:2023-1231,業務招待費銷售費用:0.00,業務招待費管理費處瑪用:132113.00,業的支付賬載金額:0.00,業務招待費稅收金額:0.00 營業收入:10325399.84,視同銷售稅收金額:0.00.扣除限額:0.00,差額1:132113.00,差額2:0.00 問題類型:未據實申報業務招待大額費支山賬載金額
現金報銷單上報銷人和領款人是同一個人,之前企業管理上簡化就只簽了報銷人,領款人處沒有簽字,審批和發票都是齊全的,可以在之后規范流程嗎,之前的原始憑證,如果遇到核查時,在備注欄里補寫現金已支付,出納簽字佐證可以嗎
那咋辦呢,從公賬發嗎
你好,正規的做法你得要給他們申報,怎么發放不是關鍵,關鍵是要申報。
你說的申報個稅嗎?那問題是社保都沒有繳納,申報了個稅。然后從公帳上大,合理嗎?
你好,暫時稅務局這邊沒有管社保這里,但是以后確實是會有查社保的風險。
那現在咋辦,是從公帳上發,還是微信呢?有什么好辦法嗎?
你好,是這樣子的。會計只是核算和監督的職能,老師也沒有辦法。把一個違法違規的事情,靠幾個憑證就能夠合法合規 你要么就按合法的方式操作,給他報工資,買社保,要么你就違規操作承擔風險。 企業自己選一個。
那從公帳發,然后申報個稅,不繳納社保,這樣合理嗎
你好,就像上面說的,他本身是違反勞動法。所以還是有風險,但是稅務局暫時不怎么管這個。
那到底選擇公帳發還是微信發好呢?選哪一個呢
你好,你要說好,那肯定是對公賬戶發放更好。
是不是員工一進公司按勞動法就要繳納社保的
你好,是的。這樣子才是合法的。
那問題是現在老板問我咋發我咋說
你好,你自己直接給老板說,你說按照勞動法是需要購買社保的。如果不買社保的話是違反勞動法的。不買社保可以節省XX元的開支?但是員工去告的話需要補社保,還要有雙倍工資作為賠償。您看我們要不要給他買上社保
你要把問題丟給老板,你不要自己決定,如果你自己決定的話,以后稅務局查起來這是你的責任,你教唆老板去違法。你老板一定要你決定,那你就說我們還是按照稅法和勞動法的要求來做。
啥意思?那從公帳上發,員工有證據是嗎
你好,我的意思是說如果老板一定要你來做決定的話,你就給他申報給他買社保。嗯
是員工一進去公司就要繳納社保嗎?還是說轉正了之后才能繳納
你好,一進公司就需要買社保。