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演示賬套

老師，我想問一下，除上述查閱、復(fù)制公司資料的知情權(quán)外，股份有限公司應(yīng)當(dāng)定期向股東披露董事、監(jiān)事、高級管理人員從公司獲得報酬的情況。為什么單單是針對于股份有限公司、有限責(zé)任公司除外呢？然后講義里還有就是股份有限公司查閱是連續(xù)大于等于180日，單獨或合計持有大于等于占3%的股份，章程對持股比例。里可有較低規(guī)定，嗯，這180日是不是180天，重點是啥意思啊，那個老師也沒有細(xì)講。宋生老師，樸老師，家權(quán)老師，暖暖老師都不要接手

2025-04-13 17:48

齊紅老師

職稱：注冊會計師；財稅講師

免費咨詢老師（3分鐘內(nèi)極速解答）

2025-04-13 17:49

你好，努力解答中，稍后回復(fù)你。

齊紅老師解答 2025-04-13 18:07

為什么股份有限公司需披露高管報酬，而有限責(zé)任公司除外？核心原因：公司性質(zhì)與股東權(quán)利的差異公開性與透明度要求不同股份有限公司（尤其是上市公司）：股東人數(shù)可能眾多（尤其是公眾公司），股權(quán)流動性強(qiáng)，股東與管理層分離程度高。高管報酬涉及公司治理和股東利益，披露可防止內(nèi)部人控制、利益輸送，保障中小股東知情權(quán)。有限責(zé)任公司：股東人數(shù)較少（通常≤50人），人合性強(qiáng)，股東往往直接參與管理，信息不對稱問題較輕。法律默認(rèn)股東可通過章程或協(xié)議自行約定知情權(quán)范圍，無需強(qiáng)制披露高管報酬。法律規(guī)制強(qiáng)度不同股份有限公司受《公司法》《證券法》等嚴(yán)格監(jiān)管，而有限責(zé)任公司自治空間更大。例外情形：若有限責(zé)任公司章程明確約定披露高管報酬，或股東通過決議要求披露，則需遵守內(nèi)部約定。

齊紅老師解答 2025-04-13 18:08

二、關(guān)于“連續(xù)180日持股3%”的知情權(quán)規(guī)定 1. “180日”是否等于180天？是的。法律中的“日”通常指自然日（含節(jié)假日），除非特別說明為“交易日”（如證券法規(guī)中某些情形）。重點：強(qiáng)調(diào)持股的連續(xù)性，防止股東為臨時查閱資料而短期突擊持股。 2. 為何設(shè)置持股時間和比例門檻？防止權(quán)利濫用：股份有限公司股東可能數(shù)量龐大，若允許任意股東隨時查閱，可能干擾公司經(jīng)營或泄露商業(yè)機(jī)密。篩選“長期利益相關(guān)者”：連續(xù)持股180日且≥3%的股東，更可能真正關(guān)注公司長期發(fā)展，而非短期投機(jī)。 3. 章程可降低比例的意義靈活性：公司可通過章程放寬限制（如改為“連續(xù)90日持股1%”），體現(xiàn)自治原則，吸引投資者。平衡效率與公平：降低門檻可能增加中小股東權(quán)利，但也需防范惡意查閱風(fēng)險，故需章程明確規(guī)則。