不是勞務公司

那AB分別做一部分工資，因為在哪個企業交社保，哪個企業有工資，沒有工資就屬于掛靠，這個是有風險的。

那b企業繳納的社保和一部分工資應該怎么轉賬

你好，這是兩個是不一樣的公司，不是一個老板的。

如果不是的話，A支付給B，然后B開一個服務類的發票。

我知道 但是實際上這個員工所有的工資和社保都應該由a公司承擔 只是因為一些原因 這個員工不愿意把社保轉到a公司

所以想咨詢一下怎么做合理一點

謝謝 知道了

B, 能給他開發票吧？B, 只要能開發票就行。

應該可以開 我問一下

可以的，可以問一下的。如果他能開的話，你就按照上面的來就行。

不能開票 還要稅點了

那你們就正常做賬，抵扣不了所得稅。

我正常做管理費用 發放是轉給b公司嗎 那社保也正常計提嗎

對的是的，是這么做的

好吧 ~_~ 謝謝老師