你好!阿姨工資不是固定的嗎?
2.海翔飯店2014年6月發(fā)生如下經(jīng)濟業(yè)務(wù):①6月1日,飯店從工商銀行提取3000元現(xiàn)金。②6月1日,飯店購入一套中央空調(diào)設(shè)備,價款120000元,發(fā)生安裝費3600元,6月18日安裝完畢投入使用。該項中央空調(diào)可以使用5年,預(yù)計凈殘值是2400元。③6月1日,飯店取得土地使用權(quán),支付價款1000800元,款項已用銀行存款支付。該土地使用權(quán)可以使用50年,預(yù)計凈殘值為零。④6月5日,飯店委托銀河證券公司從上海證券交易所購入A上市公司股票200萬股,管理者將其劃分為交易性金融資產(chǎn)。該筆股票投資在購買日的公允價值為400萬元,另支付相關(guān)交易費用2萬元,購買股票款402萬元。⑤6月10日飯店購入大米10000千克,單價4元/千克,金額40000元,全部款項已用銀行存款支付,發(fā)票已收到,大米已驗收入庫。⑥6月12日飯店的廚房從倉庫領(lǐng)用100千克大米,單價4元/千克,金額400⑦6月30日,出納盤點現(xiàn)金,發(fā)現(xiàn)盤虧1000元,經(jīng)查明,出納員李娜負有一定責(zé)任,應(yīng)責(zé)其賠償700元,剩余300元,經(jīng)批準(zhǔn)后轉(zhuǎn)作當(dāng)期費用。當(dāng)日收到李娜的現(xiàn)金賠償700元。(1)請編制三洋公
居民個人A先生在甲公司任職,2019年1-12月每月從公司取得工資薪金收入20000元。公司統(tǒng)一為員工購買符合規(guī)定的商業(yè)健康保險產(chǎn)品每月支出200元;每月“三險一金"個人繳費部分為4500元(其中,基本養(yǎng)老保險1600元基本醫(yī)療保險400元,失業(yè)保險100元,住房公積金2400元)。A先生從1月開始享受子女教育和贍養(yǎng)老人專項附加扣除,分別為2000元和1000元,合計3000元。假設(shè)無其他扣除,該公司每月最后一日發(fā)放當(dāng)月公司。2019年A先生其他收入如下: 2019年8月從乙公司取得勞務(wù)報酬收入30000 元,稿酬收入2000元,特許權(quán)使用費收入2000元要求:1、計算甲公司向A先生支付工資薪金時應(yīng)預(yù)扣的個人所得稅 2、計算乙公司向A先生支付勞務(wù)報酬、稿酬、特許權(quán)使用費時應(yīng)預(yù)扣預(yù)繳的個人所得稅。 3、計算A先生2019年綜合所得匯算清繳個人所得稅應(yīng)補(退)稅款 求解題過程
會計分錄題:老師,想問一下10題貸方應(yīng)付職工薪酬具體是多少金額。1、9月2日,康宏公司向紫光公司購進甲材料2000千克,每千克100元,已支付100000元,其余款項10月支付。2、9月5日,康宏公司用銀行存款支付購買甲材料的運輸費6000元。3、9月7日,康宏公司以現(xiàn)金支付購買甲材料的搬運費2100元。4、9月10日,康宏公司將購買的甲材料驗收入庫。5、9月15日,康宏公司將銀行存款200000元預(yù)付給湘財公司,用于購買乙材料。9月28日,康宏公司收到預(yù)付貨款的材料,并驗收入庫。該批材料的實際買價為360000元,除沖銷原預(yù)付款外,其余的均以銀行存款支付。另外,以現(xiàn)金支付了1000元的搬運費。6、10月8日,康宏公司開出現(xiàn)金支票從銀行提取500000元,以備發(fā)工資。7、10月9日,康宏公司用現(xiàn)金500000元支付職工資。8、10月15日,用銀行存款支付康宏公司總部辦公費2000元,10、10月30日,結(jié)算本月職工工資,其中制造甲產(chǎn)品工人的工資為600000元制造乙產(chǎn)品工人的工資為400000元,車間管理人員的工資為300000元。
老師,員工休產(chǎn)假期間公司規(guī)定按生育津貼實際到賬數(shù)發(fā)給員工,單每月過程中,公司先按2000元稅前申報了工資,按扣除社保費500元后,按1500發(fā)放了工資,2000也計提了工資,社保500也繳納了費用做了會計分錄,那現(xiàn)在生育津貼到賬了,如何記賬呢?(實際是產(chǎn)假期間無工資,但先預(yù)付給員工一部分生育津貼,等剩余津貼到賬后扣除期間支付額,按差額付給員工。但是這預(yù)付的生育津貼又申報了工資,繳納了社保)
老師,您好,咨詢一下,公司提供就餐,阿姨先從公司每月月初預(yù)支費用,然后后面走報銷的流程。需要付什么東西。但每月從員工工資里面扣除500元/人/月,這個計提和支付的時候,怎么做分錄呢?
年度匯算清繳報告,股東信息錯了會有什么影響嗎?
如果被判定為虛開不交罰款讓企業(yè)沉睡會有什么后果?
老師舊的設(shè)備改造金額達到多少?才去固定資產(chǎn)
現(xiàn)在印花稅是不是不用計提了,怎么做分錄呢?
老師,我司支付的勞務(wù)費,可以在企業(yè)所得稅稅前扣除嗎?扣除標(biāo)準(zhǔn)是多少?
那放到工程施工里,匯算清繳時也要按照招待費調(diào)整
小規(guī)模納稅人開票開超了怎么辦?稅務(wù)局那邊沒有打電話也沒有通知,可以不申請成為一般納稅人嗎
郭老師,如果我們生產(chǎn)銷售,客戶讓我們產(chǎn)品和運費分開開票,我們沒有這個經(jīng)營范圍,能這樣開運費嗎
增值稅納稅義務(wù)時間點如何確認
老師,物流行業(yè)成本占比
不是的,按公司吃飯就餐的人頭來算的,如果吃飯的人多了,阿姨的工資就高,具體也沒有個確定數(shù)
你好!購買原材料有發(fā)票嗎?阿姨你們是安工資薪金申報個稅嗎?每月預(yù)支 借其他應(yīng)收款 貸銀行存款等 實際報銷把其他應(yīng)付款轉(zhuǎn)應(yīng)付職工薪酬—福利費就可以
沒有發(fā)票,應(yīng)該沒有申報個稅。申報個稅是另一個人申報的。那意思預(yù)支:借:其他應(yīng)收款 貸:銀行存款 員工發(fā)完工資有工資表的,統(tǒng)計出本本月發(fā)生的費用假如是A,員工實際應(yīng)發(fā)工資是B,實發(fā)工資是C,發(fā)工資的分錄:借:應(yīng)付職工薪酬 B 貸:其他應(yīng)收款 A 銀行存款C 阿姨工資差:借:應(yīng)付職工薪酬 貸:其他應(yīng)付款 ,那其他應(yīng)收款和其他應(yīng)付款這里還需要做一筆分錄吧 借:其他應(yīng)付款 貸:其他應(yīng)收款
你好!沒有申報個稅你們一般不可以安工資薪金申報阿姨工資外賬份話
那實際就這樣發(fā)生了,外賬那怎么做啊,還有,預(yù)支那筆款,外賬的附件:公司的蓋章的文件和員工就餐明細可以嗎,沒有發(fā)票
你好,借支的時候有費用申請單就可以,可以更正個稅申報補上去,報銷的時候是需要有發(fā)票的
沒有報銷,最后直接沖銷了,相當(dāng)于一部分款用員工工資扣出來了,另一部分就是阿姨自己的工資了
你好,不是這一步,是指的記福利費的時候需要發(fā)票
不走福利費呀,預(yù)支時:借:其他應(yīng)收款 貸:銀行存款 發(fā)所有員工工資時:借:應(yīng)付職工薪酬貸:其他應(yīng)收款 銀行存款 給阿姨發(fā)工資時:借:其他應(yīng)付款 貸:其他應(yīng)收款
你好,沖出來的時候不需要發(fā)票,轉(zhuǎn)福利費的時候需要
好的,謝謝老師
不客氣歡迎下次提問
老師,計入應(yīng)付職工薪酬-福利費,那是有發(fā)票了,是這樣做的,那有發(fā)票的話,從員工工資種扣出來的這個費用,和差額計入阿姨的工資,又怎么做賬呢
你好!阿姨工資計入福利費,扣款計入福利費貸方
好的,謝謝老師
不客氣歡迎下次提問