您好,沒有問題的,可以的
老師,你好。請問本月有31天,但是公司規定每個月按30天算日工資,如果當月某員工出勤16天,休息1天,未出勤14天,計算工資是基本工資?(基本工資÷30)×14。對嗎?怎么算合理呢
10月如果只上了20天 國慶放七天 請假4天 以往都是月30天就上30天班 這種的 可以要求10月里 周六日上班的都按2倍工資計算嘛 如果有3個周六日就算 26天 4個周六日就算28天工
老師請問,我們是一家飯店,做內部賬,以前老板不分大小月一律按30天算日工資,小月還行,大月31天的,還按30天計算工資,這樣天算就和實際出勤天數有誤差 如果按照大月31天算工資,沒有上完一個月的又并沒有按照30天算的合適, 請問該怎么算工資
老師請問算基本工資的話可以不管這個月28天還是31天30天都按30天算嗎?例如日工資=3000?30=100
現在小規模企業開票稅率還是1嗎?不超過多少免稅
殘保金,小微企業怎么繳納
老師,你好,我想請問一下,一個人可以擔任多個公司的財務負責人嗎
一個人上班單位繳納保險,同時也注冊了個體戶且是核定征收的。請問個人發的工資和個體戶會沖突嗎,會到賬個人的個稅增加嗎
小規模企業,個稅需要計提嗎?還是發生的時候直接,計提工資和計提個稅需要分開寫嗎分錄是什么不考慮社保
老師 您好 請問一下 保險公司簽的代理合同 發工資顯示有個調稅 個調稅是什么 明年可以退稅嗎
財管P,相關系數為0的時候,兩資產收益率是不相關的吧、
報第四季度財報時,利潤表中研發費用沒填數,年報時可以填上數嗎?會有風險嗎
老師,小規模納稅人公司,一季度開票超了30萬,其中6萬的票開票了重復開了4月1日才沖紅,像這種可以大廳強制申報嗎?
老師,1.生產企業,24年12月出口。本月18號申請首退稅時,跳錯誤。有一個征退稅差在做增值報表時未填寫。導致退稅提交不了,這個最好的操作方法我現在可以做些什么。2.公司產品全部外銷的。現開票額度只有60萬,3月份出了兩筆,共需開票200W。現在需提升額度,也不知道是否很快能批。我現在先把這個60萬開了再提升額度嗎?還是不開直接申請。那確認收入能延到5月嗎我現在需要馬上做的是什么。3.A公司是貿易公司做出口并退稅的,A公司把貨款打到B生產公司下單,B公司雖是生產公司,但沒有生產能力,把款打給C公司進行生產。完成交貨后,B公司已經開了成品發票給A公司,并完成了退稅。請問C公司應該給B公司開什么發票?開產品原材料還是產品加工費呢?