您好，公司目前年營業額為400萬左右，人員主要是老板跟家人三個人，做的是醫療器械銷售，平常進貨的金額很高，回款周期較長，涉及到稅務與進貨資金周轉問題，經常等回款了才給大家補發工資，補發半年這種，這樣會有什么風險嗎，怎樣做更合理，現在的問題是每月發工資可能進貨賬戶上沒錢，等回款后累計半年一次性發會不會有什么問題，怎么做這個賬更好，麻煩指導

老師，我們前兩年給客戶回扣的時候，為了抵稅，我們員工自己在外邊買了稅點低的發票給了公司，當時票在網上也可以查到是真的，今年稅務稽查，我個人給公司的發票有一些是不合格的，就是那邊公司沒有了，相當于這部分票沒交稅，我個人涉及的發票金額大概有140萬左右，公司讓我去面談，說是涉及罰款和滯納金的問題，罰款公司承擔，滯納金需要自己承擔，我想問一下老師，這種情況我個人會得到什么樣的處罰，滯納金是怎么計算的？大概我會被罰多少錢啊？謝謝老師

老師，您好！想問下一家商貿公司。他是2002年成立的一直到現在都是沒有請會計和建賬的。連日常的資金流水賬都沒有，都是老板娘自己收付的?，F在入職了，老板娘要求建賬，然后我就跟她說要做財產清查才能建賬。尤其說到資金這里問她的銀行私戶有什么余額。就是不給實際盤存數，就說02年成立的注冊資金10萬元，你的銀行存款就按10萬元初始數據做。老師，像這樣的情況，該怎么開展建賬？ 是內賬感覺挺亂的，私人買的東西和公司買的東西共綁定在一張卡上用的。問題現在如何建這個“銀行存款”科目的初始數據？

在公司成立的時候有個3000萬驗資報告，而且也有轉進公司賬戶，當月又全部轉出了，后來給第一個財務做賬時也沒有給這方面的流水做賬，所以一直到今年賬上都沒有這個記錄體現，實收資本為0，一直是老板打錢進來運營的，現在老板突然說到有這個事把單據也拿出來了，我想著如果補計入實收資本3000萬，那么其他應收款金額太大，會不會有什么風險，第二因為我們資產負債表資產總額也快到2000萬了，入實收資本3000萬后資產總額大于5000萬導致明年不能享受小型微利企業的政策了，所以想問問各位前輩這個事情有沒什么兩全其美的方式解決

老師您好，想咨詢三個問題。我們是做規劃設計，沒合同，假如年初到年底，一共收到預收賬款200萬，對方一直不開票說以后再開，我們也為對方服務了，也值他們付的款項，所以12月底想確認不開票收入。1:我們平時開出發票的項目名稱是：專業技術服務，請問這200萬的無票收入需要交印花稅嗎？印花稅到底是按什么確認交不交？2:以前的工資全入了管理費用，其實在收到預收賬款時，人員工資已經是勞務成本了，只是沒確認收入，就記入了管理費用，現在12月確認收入時，如果只把本月工資計入勞務成本，這成本費用就太低了，怎么辦？還有全年一次性獎金也可以計入勞務成本嗎？3:公司注冊資本10萬，確認收入后，彌補以前年度虧損后，凈利潤假設按100萬計算，第一次提取盈余公積金，按10%計算，10萬，就會遠超（注冊資本的50%）5萬，那怎么提取，是嚴格遵照法定提取10%10萬，還是只按利潤的一半50萬來提取10%5萬？謝謝，麻煩老師了。