10月份發放分錄 借：應付職工薪酬 貸：銀行存款， 計提11月 借：管理費用 貸：應付職工薪酬 是嗎

但是 我每個月都是次月計提上月且直接發放的

?你好； 是的； 就是這樣來處理的 ；? ? ? 當月計提哈? ?

老師在請教下 計提的工資金額 怎么確定的，比如11月計提11月工資 可我們工資根據銷售提成或者其他要求來確定，這數字是隨便寫的嗎，次月在沖銷掉 在做個新的嗎 這地方也云里霧里，所以我都次月計提上月且發放 因為我知道具體數字

?你好； 計提工資看你工資表的應發工資來計提即可；? 不要隨意寫哦 ； 看你工資表? ?

1.含社保補助 所有對吧，可我們公司11月工資得12月中旬才知道具體數字

?你好1；? ?是的； 包括在內的；2.? ? 意思是次月才知道； 你每個月工資 差異金額大嗎? ?

差異 得懸殊2-3萬 不知道怎么處理，

?你好； 先按照上月工資先暫估計提 ； 次月確定了有差異 在調整? ?

假設計提多了3萬 怎么調整 分錄怎么寫呢。還是直接沖銷原先計提的 重新計提嗎還是別的方法呢 請老師指點下