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老師 像我們11月份申報十月的工資,10月份實際發的是9月份的工資,也就是11月份申報的是9月份的工資 這樣如果9月份新增員工,怎么人員采集呢

2022-11-05 09:11
答疑老師

齊紅老師

職稱:注冊會計師;財稅講師

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2022-11-05 09:15

你好,九月份新增的在十月份發工資,你應該在11月份給他采集人員信息,然后申報的是10月份發下去的。

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齊紅老師 解答 2022-11-05 09:15

這樣的話,他的累計扣除費用是兩個月

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快賬用戶5433 追問 2022-11-05 09:18

老師 像當月發當月的工資 然后申報當月的 還有我們這種申報方法就是假如11月份申報10月份的,實際上10月份發的是9月份工資 也就是11月申報的是9月份的工資,這兩種申報方式有什么區別呢

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齊紅老師 解答 2022-11-05 09:19

11月份申報十月份的,相當于是提前申報,申報的是九月份的,是正確的操作。

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快賬用戶5433 追問 2022-11-05 09:23

但是我工資沒有計提 我十一月不是發10月份工資嗎 我十一月直接做了管理費用,憑證是發放的10月份工資的憑證 ,這和報個稅有影響嗎

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齊紅老師 解答 2022-11-05 09:23

沒有影響的啊,你不計提做到了11月份,他也屬于十月份工資

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快賬用戶5433 追問 2022-11-05 09:31

我工資憑證是這么做的 申報個稅的時候11月不是申報10月工資嗎 但是10月我們發的是9月份工資,實際上我11月申報的是9月份工資,這樣沒啥影響吧

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齊紅老師 解答 2022-11-05 09:41

申報沒有影響的可以的。

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你好,九月份新增的在十月份發工資,你應該在11月份給他采集人員信息,然后申報的是10月份發下去的。
2022-11-05
您好,9月離職,10月發工資,11月申報個人所得稅,
2020-11-12
先把他的工資給申報了,才把在職狀態改為:非正常
2024-11-12
根據您提供的信息,您們公司在10月份發放了9月份的工資,因此在11月份申報個稅時,應該申報的是9月份的工資。 在一般情況下,公司在每個月的工資發放日(即月底或月初)會進行工資發放,并在這個時候申報上個自然月的個稅。由于您提到您的公司是在月尾發放工資,因此在11月15日之前,10月份的工資可能還沒有發放。但是,根據您提供的信息,您們公司在10月份發放了9月份的工資,因此11月份申報的應該是9月份的個稅。
2023-11-02
還是等到11月申報10月份發的9月份的工資
2024-10-30
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