你好 這樣是可以的啊,這個是一種辦法的
我們單位交工會會費。分兩步走的。 第一個憑證是繳納公司部分的金額為8120; 第二個憑證是單位替員工繳納的個人應該承擔的部分(公司先交,然后再從工資扣出來)金額為1622 10。 然后上面這兩個憑證我怎么做會計分錄?謝謝老師,麻煩老師按兩個憑證并加上金額幫著解答一下。萬分感謝
老師,公司有個員工繳納的公積金由個人承擔,金額800元,公司不承擔,直接在工資里面扣,然后公司交的時候核定表上的比例不是各半交嗎,然后我做了一個附件,公司繳納1020,然后個人繳納1020+800,賬務上也是這樣處理的,這樣可行嗎
公司給員工交社保是必須按社保局的比例繳納的嗎,我們公司老板給員工交社保是公司承擔一半,個人承擔一半,這樣可以嗎,非要這么做是不是只能自己靈活處理賬務
老師好,上海這邊個人和公司合計按照最低繳費基數繳納社保的金額是2461.7元。老板說把他工資直接做成2461.7元,他說他就交個社保,工資按照這個報,然后正好扣社保了。這樣也行嗎?
您好,老師,我們公司買社保時系統那單位承擔的比如是800元,個人承擔的是400元,但是公司算工資扣社保是扣員工600元,相當于是公司、員工大家各承擔一半,這種情況的是怎么填職工薪酬支出及納稅調整明細表里面的五、各類基本社會保障性繳款的賬載金額、實際發生額、稅收金額呢
土地使用權的攤銷的會計分錄?
電子稅務局點提交可以撤回嗎?提交算申報嗎
一般納稅人變成小規模納稅人后,應增值稅-待認證進項稅科目有余額要怎么處理
老師請教一個問題,公司本期開票400萬,但是我不想繳納400萬稅款,覺得付的錢有點多,想分期確認收入分期繳納稅金,這樣做行嗎?今天在做申報稅費時提示銷售額比對不符,我這種情況是必須修改成本期開票金額400萬嗎?
老師好 102題怎么算 公式和原理說下
員工1-2月工資都是零申報,現在3月所屬期不打算申報員工了,可以把員工離職時間填在24年的12月份嗎
老師您好!因存在視同銷售行為,會計上沒有做銷售處理,記入銷售費用了,稅務上已確認銷項稅額,賬表不符,怎么調整可相符
企業法人以自己房子向銀行貸款,銀行直接將款項打給了有合同的第三方公司,然后第三方將款打給個人。公司賬面沒有款進出入。最終也是法人自己還銀行款。只不過第三方收到錢后給我們公司開了發票,這種情況怎么做賬呀。
資產負債表的年報是在財務軟件選擇2024年12期的嗎
看科目余額表能看得出。這個季度是虧損還是盈利嗎?
老師,還有沒有其他的辦法,有人說我這個方法不合理,跟核定表上的金額不一致
其他辦法就是少算員工的工資,然后社保多繳納的
老師,不太明白
就是工資少一點,然后社保多一點的
什么工資少,社保多啊,是公積金不是社保
公積金不是個人和公司繳納的比例一樣嗎,現在就是個人多繳800,公司不給交,個人全額承擔啊
打字快了,是公積金的
是怎樣的啊,不清楚
就是你應付工資計算的時候少一點,然后全部加到公積金那邊
老師,你是不沒理解我的意思啊
我太不理解了
你可以再描述一下問題的
公司有個員工繳納的公積金800元由個人承擔,公司不給繳納公積金,直接在工資表里面扣款800元,然后核定表上公司和個人繳費比例不是一樣嗎,然后我做了一個附件,公司繳納1020,然后個人繳納1020+800,入賬的時候管理費用1020,其他應付款-XX1020+800,是這樣的
這個是個人繳納1020%2B800 那么他的工資少1020,然后在公積金那邊增加1020
不是,1020是公司給其他人交的,是公司正常交的,800另一個人員工,自己承擔,公司不給他交
你這個是2個人的工資嗎?
郁悶死了,公司給6個人交公積金,其中5個人是公司和個人各一半,公司交1020,個人交1020,另一個自己掏800元,公司代交代扣
你這個是兩種情況混在一起問了
什么意思啊,我一直問的就是這種情況
你之前問的是,公司有個員工繳納的公積金由個人承擔,金額800元,公司不承擔,直接在工資里面扣,然后公司交的時候核定表上的比例不是各半交嗎,然后我做了一個附件,公司繳納1020,然后個人繳納1020+800,賬務上也是這樣處理的,這樣可行嗎 這邊是只有一個人 這邊是只有一個人的,但是后面又變成六個人了