@鄒老師您好，請問公司一次性支付給員工的傷殘補助、停工留薪期工資（未分別寫明只是合計金額）怎么做賬？

老師，公司付給員工一次性付工傷補助金公司計提時: 借:生產成本/銷售費用/管理費用 (入職工對應的相關費用); 貸:應付職工薪酬 支付時: 借:應付職工薪酬; 貸:銀行存款 我想問一下這些科目二級科目怎么寫，員工是管理人員。

請問一下老師，我公司跟專家簽訂員工勞動合同，從7月一直到下一年七月，，1年1萬，半年支付一次，半年是5000元，本來應該簽訂合同7月支付的，但是我公司8月才支付給他， 1.請問我賬上應該怎么做，是做到應付職工薪酬5000，之后每個月去計提833元嗎 2.工資表怎么做，是8月直接做一張工資表5000元，之后每個月只需要計提不需要做工資表嗎 3.個稅怎么申報合適呢

老師，我們公司有個員工受工傷了，報了工傷，后來社報7月工傷保險待遇賠了70759.79元到公司賬戶上，我寫的會計分錄是: 借:銀行存款70759.79 貸:其他應付款70759.79元。9月受傷的員工和公司協商他的后續治療費用一次性傷殘就業補助金等工傷賠嘗公司一共支付他158628.22元，老師，這會計分錄怎么寫

老師，我們公司有個員工受工傷了，報了工傷，后來社保7月份工傷保險待遇賠了70759.79元到公司賬戶上，我寫的會計分錄是: 借:銀行存款70759.79 貸:其他應付款70759.79元。后來又陸續支付費用共有39517.87元，有票的共37131.57元，這分錄怎么寫？怎么寫才能給7月份我寫的那個其他應付款70759.79元沖了。到9月受傷的員工和公司協商支付他一次性傷殘補助金33628.22元，一次性傷殘就業補助金125000元的后續治療費用一共支付他158628.22元，老師，這會計分錄怎么寫，怎么給以前的其他應付款70759.79元沖平掉？