但是把加班和績效放進去社保基數就不是基本工資了呀。

社保的基數本身就包括加班和績效工資，而不是僅僅基本工資。

但是我們只想按照基本交，不想吧加班和績效放進去。然后發工資的時候可以按照基本走銀行，加班和績效按照其他的名目拉發放嗎？

如果您企業不想把加班和績效放進去，那么績效和加班就不能正常做入工資中，以其他名義發放。

老師，那可以按照什么名目來發放又可以合理避稅且不用費用票呢？

同學，沒有其他的好的辦法，一般就是以發票報銷的名義，這樣還比較合理。

績效和加班可以都做成年終獎，扣除專項后年收入不超過6萬，且不用叫個稅，不用費用票而且社保基數也不會增加的

同學，不是的，您的理解有誤，社保計繳基數是包含年終獎的。

1、我不能按照年終獎申報 2、可以按照費用表抵扣或者現金發放 3、全額申報，全額繳納 加班和績效就沒有合理避稅的其他方法了嗎？