老師我即將去建筑公司，新成立的，有關增值稅問題請教一下，咨詢別的建筑公司，他們說每個月控制稅負率2-3%左右，來確定主營業務成本一般計稅。 老師我之前在房產不了解，建筑行業這塊，咨詢另一個公司，他們說分包方給了發票就入成本，有的時候這個月不用交稅，進項多，就留底，等到那個月收入超過了，就繳納？我原來同事說得每個月均衡著來，我要不稅務局頂上了，查賬不好了。我都不知道聽誰的了，沒有實際賬可以借鑒，老師我們地處山東！這種情況我該怎么辦？ 還有我入成本科目的時候，按照新的會計準則？入什么科目！工程施工是不是老科目了，還有只要取得了進項發票我就直接入成本嗎？還是按照同事說的留著均衡一下成本，每個月需要認證啊？還是按照一定完工百分比來確定成本？還是有了進項發票就入賬認證，然后留底啊？那個不知道聽誰的，寫個公司新的，我也沒有注意了，不太會弄？ 老師這方面的實操嗎？我看好幾個實操您給我推薦下！那個際用的到的！ 建筑行業控制稅負率嗎? 老師！如果預收了一筆建設單位給的款，用不用預交稅金啊！如果不用怎么入賬，如果用的話，稅務申報我填到什么哪個位置啊？ 就是先預付給一部分，我們建筑方如果開票給建設單位？

怎么查看，單位醫療保險和生育險的，百分比比率啊去哪里查看？之前會計換工作了就留下一個表格，但是沒有寫稅率是多少？？？麻煩稅務大神看下，現在老板要看，具體的數字，每個保險的比例

老師 之前的問題你看到了吧？我之前在石油公司的財務外包公司，是一家會計師事務所，負責做石油合資公司的賬務和調整報表，這報表有國資委的每月要上報一百多張，每張都需要校驗通過，不通過的還需要好多表格的勾稽關系 直到調整完畢，加班多，這些表格調表不能提前做，就快月底下來才能做，一直到下月初6號左右，但是時不時還增加報表需要調整，是最底層的，目前也是試用期，老人都調表調的好晚，催的不行了，目前在試用期；現在應聘北京一家省份駐京辦的四星酒店，財務經理沒應聘上，但是這家酒店的成本會計的崗位應聘上了，但是工資才7200稅前，五險一金，免費2頓飯，比現在的工資低2800，糾結去不去呢？在那邊就是調各種表格，報給國資委，沒用的表一大堆，就是看數字校驗得通過，糾結是否去駐京辦酒店，老師給個建議唄