您好 雇傭勞務派遣的員工 跟勞務公司簽訂派遣員工合同 不需要繳納社保
您好,公司雇傭哪種員工可以不用交社保,應該簽什么合同,有相關政策文件嗎?
老師您好,我公司為傳媒公司(武漢),公司與主播簽訂藝人獨家經紀代理協議,雙方約定有相關的業績考核的要求:符合業績條件就可以領到保底工資(固定金額);不符合業績條件,沒有保底工資,可以拿到平臺打賞禮物的一半(浮動)。問題:一、發放給主播的保底工資(考核業績條件合格的主播)、浮動工資(考核業績不合格的主播),可以以工資的形式發放嗎?按什么稅目進行繳納個人所得稅呢?二、如果確定可以以工資形式發,那公司要給主播購買社保嗎?不買的話合法的嗎?
老師,問個和財務,人事勞動法相關的問題,比如公司有員工新入職,談好三個月試用期,不簽合同,但按規定交納五險一金,由于用工成本過高公司突然在該員工試用期內,乜就是三個月還差一周時間,口頭通知該名員工,并通知其當天辦理離職手續,理由不符合公司用人條件,問,1.是否可以申請補償金2是否可以要求第二個月雙倍工資補償?目前能證明的資料只有工資流水,和社保公積金的交納記錄
老師好,我們給介紹客戶給公司的介紹人,有返傭的政策,但是這些人不是我公司正式員工,按照勞務報酬所得稅率太高,介紹人不同意,經過協商,我們跟介紹人簽署勞動合同,但是他社保在別的單位繳納,我們每月正常給他申報工資,這樣有什么風險嗎? 如果可以這樣操作在規劃介紹人工資時,我工資框架定位哪些合適
您好,老師!我們公司有個員工自己離職,可為了能多領失業金,讓公司做社保減員時說是公司解雇她的,老板也同意了!社保減員時選用人單位裁員或單位解除合同,會有補償員工工資的風險嗎?剛才老師您說讓簽協議,可員工已離職不在公司了,這種情況怎么處理呢?
您好,我們是物流行業,屬于2020年受疫情影響困難行業企業,2020年有虧損,2021年有虧損,2022年和2023年都有盈利,為什么20022和2023是先彌補2021年的虧損,而不是先彌補2020年的虧損
老師只有資產負債表和利潤表如何建賬呢?
轉銷無法收回備抵法核算的應收賬款,為什么應收賬款賬面價值不變,貸應收賬款,而不是減少應收賬款賬面價值?請教一下,非常感謝!
老師,我們是貿易型公司,對方來給我們的發票是勞務-打樣費,這個怎么做賬
24年第四季度的財務報表有變動,匯算清繳的時候需要去更正申報第四季度報表嗎?如果更正了,需要補稅的話,需要交滯納金嗎
老師調表不調賬,調財務報表嗎
個體工商戶,核定征收的一個月不超3萬,超了會收多少稅
為啥發出成本低利潤就高,能舉例子嗎
老師,公司買車哪些費用是可以直接計入固定資產的
圖片一提示的那句話啥意思啊,