首先經理是我們公司員工，但是經理的工資在老板另外一個公司發放，現在他媳婦養老要在老板B 公司交，現在B 公司對公戶已經扣了養老保險費，老板的意思從經理工資扣，因為B 公司沒有經理的工資，這個怎么處理？

你好 經理跟她媳婦是兩個人 。 你現在給他媳婦繳納了社保 。 你現在就要想辦法把他媳婦的工資 補報個稅才行 。 這個不管B是否有經理的工資 。

但是現在這個社保費怎么扣？銀行已經扣款了，這個錢怎么收回來。比如我們2-7月1400，這個1400怎么收回來呀

你好 掛 借其他應收款=社保貸銀行存款。 先掛著 。 讓個人轉款給你們平

借其他應收款-社保，貸-銀行。還用掛人名嗎？

你好 要掛人名。 到時你才好對應沖往來。 也便于你以后核對

還有我們這個賬從18年開始養老保險個人承擔的部分都掛著呢，現在其他應收賬個人承擔的養老還有17000多呢

你好 那就讓他們轉回來。 你們是代繳的 意思要公司來承擔這部分個人金額嗎

對，是這個意思。而且現在他們之前結轉的余額多了134.24，這個該怎么沖呢本來1月其他應收款余額是680.70，現在賬上是814.94

你好 如果是公司來承擔個人金額 。之前其他應收款借方掛著 。 你就做借營業外支出貸其他應收款

如果這個2-7月在我們公司補交社保，那2-7月個稅和工資表怎么處理？如果補工資就得調賬

你好 補做工資表 然后在8月補做工資計提和發放分錄 。 有個稅產生就做繳納分錄

2-7月個稅怎么補申報呢？

你好 在自然人客戶端 里面看是否可以補報。 有的地方系統不能就要去大廳報

還有社保，個稅工資必須要一直嗎？

你好 社保 如果工資高于了最低繳費基數的話 就要按工資來報的 看情況不是必須的

假如社保工資2500，個稅工資可以設置1500嗎？