您好,這個是分開的話好的
老師,2019年12月計提1019年績效工資會計科目為:借:管理費用_績效工資63989.33 開發間接費_績效工資62130 貸:應付職工薪酬126119.33 但是今年7月實際的科目金額為:借:管理費用_績效工資28512 開發間接費用_績效工資97607.33貸:應付職工薪酬126119.33 老師我七月支付了績效,但是成本跟費用分配跟19年計提不一致,總額一致我怎么處理
老師,您好,我們是工資+績效+提成這樣子算,提成我們是額外發,可是加上績效2000,工資就達到扣稅標準了,我想問的是,正確來算的話,是績效+工資要扣稅的?還是分開發,是正確的?
你好老師,我們單位發績效工資發的時候才申報個稅,上個月我單位發了22年的績效工資本來應該10月份申報個稅的,我忘記了,可否在下個月或者下下個月申報呢?還有就是績效工資和當月工資一起計算的話為了避免交個稅,是否可以分月份申報呢?例如5000元的績效工資,分3個月申報?
請問員工工資分兩大塊,工資和績效,績效一年到了再發這樣的話,我每個月計提的時候是工資跟績效一起做還是分開計提更好
請問員工工資分兩大塊,工資和績效,績效一年到了再發這樣的話,我每個月計提的時候是工資跟績效一起做還是分開計提更好
員工仲裁,裁決要求支付員工部分工資和勞動合同經濟補償金,應該怎么記賬?不支付的工資與補償金記賬方式一樣嗎?
你好老師,有一個個體工商戶開了一張發票,沒有公戶,錢打到法人卡上嗎?
老師,個稅的專項附加扣除是需要員工自己輸入的嗎?是員工自己在公司電腦里輸入還是怎么弄
你好,請問電子稅務局開了發票,需要沖紅重開,怎么操作呢
員工仲裁,裁決要求支付員工部分工資和勞動合同經濟補償金,應該怎么記賬
老師,勞務成本結轉不掉,因為收入太少,再資產負債表存貨顯示,注銷的時候怎么辦
老師,那為了防止成本倒掛,不結轉成本,又隱瞞收入,比如這個人工勞務成本就一直在賬上掛著,是在資產負債表的存貨顯示,那注銷的時候這個存貨怎么辦,
老師您好!出差坐機場大巴25元到酒店,沒有車票要開發票名頭是開公司還是開出差員工的?
老師成本不能倒掛是按季度申報的時候不要倒掛就可以是吧,沒必要按月控制吧
老師,關稅通過稅金及附加核算嗎
老師績效計提,我需要體現什么內容,比如說員工年度績效這樣就可以嗎
這個就是寫員工績效工資
我們是按點計提員工年度績效,員工中途可能會離職我們計提在他所在上班的那個分店績效可以嗎
可以,這個是不影響的哈