老師問一下，員工應(yīng)發(fā)工資應(yīng)除去缺勤的扣款是嗎？
你好，對的是的，是這么做的。
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老師，請問統(tǒng)計一年工資總額，以每月應(yīng)發(fā)工資統(tǒng)計。應(yīng)發(fā)工資是扣除缺勤工資后的為應(yīng)發(fā)工資，還是扣除缺勤工資前的為應(yīng)發(fā)工資？
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老師問一下，員工應(yīng)發(fā)工資應(yīng)除去缺勤的扣款是嗎？
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計算應(yīng)發(fā)工資要減去缺勤扣款嗎？
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老師工會籌備金是按應(yīng)發(fā)工資數(shù)計提還是扣除缺勤扣款數(shù)計提 應(yīng)發(fā)工資6000元缺勤扣款3000元，
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老師我計提工會經(jīng)費按應(yīng)付工資計提還是按應(yīng)發(fā)工資減去缺勤扣款計提。
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那應(yīng)業(yè)務(wù)員欠公司貨款而扣的工資，算在應(yīng)發(fā)工資里嗎
你好，不可以的，它是交完了稅款之后再扣除。
那缺勤所扣的工資要不要交完稅后再扣呢
應(yīng)發(fā)工資具體是怎么定義的？
缺勤扣款是不需要交個稅的，所以你再算個稅之前就得扣除，你計提的時候不要把這一部分計提進(jìn)去。
先扣業(yè)務(wù)員貨款的工資，先不計提，等業(yè)務(wù)員收到貨款時發(fā)他工資時再計提可以嗎
可以的可以這么做的。