Q
10月份工資到11月25才能確定數字發放，我按9月份發放的數字計提10月工資可以嗎
2021-11-08 20:51
2021-11-08 20:51
您好。當然是可以的。謝謝
相關問題討論
您好。當然是可以的。謝謝
2021-11-08
你好，九月份申報的是八月份發下去的，如果沒有發放是零申報，十月份申報的是九月份發下去的。
2021-11-12
你還 ，可以10月份發放的時候在計提嗎
2021-10-19
同學，您好:
有種比較簡單的方法:
當月月末計提當月工資，到發放月再沖銷掉之前做的計提工資分錄，在發放月按公司實際工資表去做計提分配工資即可，謝謝！如有問題再繼續溝通！
2021-12-03
11月，發是按你們實際做，計提是權責發生制做
2020-11-16
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Q
老師，我司8月份工資9月15號前沒有實際發放，那我8月份零申報可以嗎？10月的時候再申報8月個稅，10月發放9月份工資時，11月份申報10月個稅，可以嗎？
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Q
10月份工資到11月25才能確定數字發放，我按9月份發放的數字計提10月工資可以嗎
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Q
11月份計提10月份工資，同時也可以做發放10月份的工資分錄嗎？實際已發。
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Q
從2022年5月份—9月份計提工資沒有錯發放工資金額寫錯了，2022年10月計提沒有發放到2022年11月補了10月份發放工資但發放工資金額寫錯了—2023年2月才發現錯了怎么調整
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Q
老師您好，9月份的工資是放到10月份發放，那10月份申報個稅的時候，就算工資還沒有發放，是不是也要填報9月份的工資數據？
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請問還有什么可以幫您
計提10月份社保，計提完當時就按銀行回單扣款交完了。那工資單怎么做？上面的社保扣的哪個月的
9月份的工資單代扣哪個月的？
建議10月份工資扣10月份社保
請問貴司是剛成立的么？謝謝
問題是10月工資得11月25才發放，但社保十月就扣完了
9月份工資單扣9月份社保
這樣操作：十月份先繳，等11月25日發工資的時候單子上填十月當時的扣繳數，對了吧？
這樣操作有一個問題，每月底的應付職工薪酬都不一定和發放數字一樣，也就是每月底都有余額。那年底昵？等匯算的時候再調增？
這樣操作：十月份先繳，等11月25日發工資的時候單子上填十月當時的扣繳數，對了吧？ 對
這樣操作有一個問題，每月底的應付職工薪酬都不一定和發放數字一樣，也就是每月底都有余額。那年底昵？每月調整
調增也有一個問題，比如12月份計提12月工資1萬元，1月份發放9000，1月又計提1月的工資1萬余額11000元了。匯算調增數填多少？
您好，成本數字按照實際填寫
請問還有什么可以幫您
匯算調增數填多少？不是匯算調整數填多少
應該是匯算清繳的數據填寫多少？不是調增數
那匯算時應付職工薪填11000還是1000元？
11000元，而且匯算清繳的話工資是全年數據
請問還有什么可以幫您的
匯算清繳工資數和次年沒發放完的工資是二個表，比如2021年計提的工資到5月底還剩1000元沒發就調增1000元。是這樣吧？
你還是沒明白，工資當然填工資數，但計提沒發完的要調增。我問的是調增數字，如果5月底余額20000，而2021年實際沒發放的只有1000元，是只調增1000吧
匯算清繳工資數和次年沒發放完的工資是二個表，比如2021年計提的工資到5月底還剩1000元沒發就調增1000元。是這樣吧？ 嗯
而2021年實際沒發放的只有1000元，是只調增1000吧。是的