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您好需要做報銷憑證領導簽字審批然后轉款

2021-10-25

您好，如果公司相關領導都簽字了，可以用簽字的表格入賬

2021-10-26

1.確認報銷款項：首先，確認公司公戶已經收到的報銷款項金額，確保與工傷認定中心核對的金額一致。 2.與員工溝通：與員工溝通，解釋報銷款項的到賬情況，并說明公司計劃將這筆款項支付給他/她，以補償之前墊付的住院費用。 3.制作付款憑證：雖然您沒有住院記錄的原始憑證復印件，但您可以制作一份內部付款憑證。這個憑證應包括以下信息：日期付款人（公司名稱）收款人（員工姓名）付款金額付款事由（明確為工傷住院費用報銷）相關部門負責人簽字或蓋章 4.員工確認與收條：請員工在付款憑證上簽字確認收到款項，并可以出具一份收條作為附件。收條應包含以下內容：收款人姓名收款日期收到款項的金額收款事由（明確為工傷住院費用報銷）收款人簽字 5.會計處理：將報銷款項從公司公戶轉入員工個人賬戶或現金支付給員工。在公司賬簿中記錄該筆支出，作為工傷費用的支付。將付款憑證和收條作為附件，附在相應的會計憑證后面。 6.其他注意事項：由于您已經將住院記錄的原始憑證交給了工傷認定中心，確保工傷認定中心已經妥善保管這些文件，并在需要時能夠提供相關證明。

2024-05-24

你好，同學，這部分錢是保險公司給財務，你們只是掛賬，不需要發票的

2020-11-30

首先，你需要明確這個員工的具體借款和報銷金額，以及公司具體的財務政策。假設公司規定員工借款需在離職前還清，員工的借款為40000元，而他的醫療費用為70000元，公司同意報銷這些費用。首先，員工離職時，他的借款尚未償還，因此應將這筆借款記為應付賬款。同時，員工的醫療費用（70000元）應記為公司的費用。以下是入賬的會計分錄： 1.員工借款尚未償還的部分：借：應付賬款 40000 貸：其他應收款 - 員工姓名 40000 2.員工的醫療費用：借：管理費用 - 員工醫療費用 70000 貸：其他應付款 - 員工姓名 70000 當公司實際支付報銷款時，應做以下分錄：借：其他應付款 - 員工姓名 70000 貸：銀行存款 70000 這樣，你就可以按照公司的財務政策入賬，并在實際支付報銷款時進行相應的會計處理。請注意，這只是一種可能的解決方案，具體的處理方式可能因公司的具體情況而異。

2023-09-12